可以
遵义灵活就业医保是可以纳入生育保险保障范围的。根据相关政策，灵活就业人员在参加城镇职工基本医疗保险的也可以享受生育医疗待遇和生育补助金待遇，其生育医疗待遇与在职职工保持一致。
（一）政策背景
政策实施时间
自相关政策调整以来，灵活就业人员被正式纳入生育保险保障体系中。适用人群
适用于本市行政区域内无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工基本医疗保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员。参保方式
灵活就业人员可以选择参加职工基本医疗保险，并在此基础上享受生育保险相关待遇。
（二）具体待遇
生育医疗费用报销
灵活就业人员发生的生产、生育医疗费用，按照城镇职工基本医疗保险政策享受医疗待遇。生育津贴申领
城镇职工医疗保险参保人（含灵活就业人员）生育医疗费用个人负担部分可以使用个人账户支付。缴费标准
单位缴费费率为6.5%，其中职工基本医疗保险费费率为6.0%，生育保险费缴费费率为0.5%；个人缴费费率为2%。
对比项 | 在职职工 | 灵活就业人员 |
|---|---|---|
生育医疗费用报销 | 可以 | 可以 |
使用个人账户支付 | 可以 | 可以 |
生育津贴申领 | 可以 | 可以 |
缴费率 | 6.5%（单位）+2%（个人） | 2%（个人） |
（三）注意事项
连续缴费要求
连续缴费至分娩前已满12个月，方可享受相应待遇。缴费基数
灵活就业人员以2023年度社平工资的60%为缴费基数。政策变动
随着政策的不断更新和完善，具体的缴费比例及待遇可能会有所调整。
遵义灵活就业医保 是可以享受生育保险相关待遇的，这为灵活就业群体提供了更多的社会保障，确保了他们在生育期间能够得到必要的经济支持和医疗服务。生育医疗待遇 与在职职工保持一致，体现了政策对灵活就业人员权益的关注和支持。