​​2024年海南生育津贴新规明确：发放标准按单位上年度月均工资计算，产假天数最高达190天，连续缴费满6个月即可申领，线上/线下均可办理。​​

1. ​​发放标准与计算方式​​
   生育津贴=用人单位上年度职工月平均工资÷30×产假天数。例如：月均工资6000元，顺产98天产假可获$6000/30×98=19600$元。难产、多胞胎等情形可额外增加15天/胎。海口、三亚等地区实行按月支付，差额部分由单位补足。

2. ​​领取条件​​

   • 符合国家计划生育政策；
   • 生育当月前连续缴费满6个月（不含当月）；
   • 单位正常参保且未中断缴费。特殊情况下（如单位破产），职工可在2年内直接申请。

3. ​​产假天数规定​​
   基础产假98天，海南奖励假延长至190天。妊娠不满7个月早产按3个月计算，流产按1-1.5个月计算。男性输精管结扎可享半个月津贴。

4. ​​申领流程​​

   • ​​线上​​：通过海南医保服务平台提交材料；
   • ​​线下​​：填写申请表并附身份证、出生证明等，提交至医保经办机构。审核通过后30个工作日内发放至单位账户。

5. ​​注意事项​​
   津贴高于实际工资时单位不得截留，低于时需补差。三亚、儋州等地政策略有差异，建议提前确认当地细则。

海南2024年新规简化流程、提高福利，建议符合条件的职工尽早申领，确保权益完整兑现。