每月个人需缴纳约495元。
在山西太原，若社保基数为4500元，个人承担的养老保险、医疗保险（含生育保险）和失业保险比例分别为8%、2%和0.3%，合计10.3%。工伤保险由单位全额缴纳，个人无需缴费。
一、社保缴费明细
养老保险
- 比例：8%
- 计算：4500×8%=360元
- 作用：保障退休后基本养老金领取，缴费年限累计满15年方可领取。
医疗保险
- 比例：2%（含生育保险）
- 计算：4500×2%=90元
- 作用：覆盖门诊、住院及生育医疗费用，个人账户按月划入部分资金。
失业保险
- 比例：0.3%
- 计算：4500×0.3%=13.5元
- 作用：非自愿失业时可申请失业金，最长领取24个月。
| 险种 | 个人缴费比例 | 月缴金额（基数4500元） | 保障范围 |
|---|---|---|---|
| 养老保险 | 8% | 360元 | 退休后养老金 |
| 医疗保险 | 2% | 90元 | 医疗报销、个人账户 |
| 失业保险 | 0.3% | 13.5元 | 失业金、技能培训补贴 |
二、注意事项
基数调整
每年7月根据上年度平均工资重新核定，缴费基数可能上涨或下调。
补缴政策
断缴3个月内可补缴，逾期需重新计算连续缴费年限，影响医保待遇。
灵活就业人员
无单位参保者可按20%比例缴纳养老和医疗，但无失业、工伤险。
合理规划社保缴费有助于平衡当前收入与长期保障，建议通过太原社保局官网或线下窗口查询实时政策。