每人每天10元至20元，发放时间为6月至9月。
在新疆哈密地区，高温补贴是保障劳动者在高温天气下工作权益的重要措施。根据相关政策规定，用人单位必须向符合条件的劳动者发放高温津贴，以货币形式支付，不得以实物替代。这一政策不仅体现了对劳动者健康的保护，也是维护劳动权益的重要举措。
一、高温补贴的标准与发放形式
发放标准
- 新疆哈密执行自治区统一标准，高温津贴为每人每天10元至20元。
- 发放周期覆盖高温天气最集中的6月至9月，确保劳动者在炎热季节获得持续保障。
发放形式
- 必须以法定货币形式发放，严禁以清凉饮料、防暑用品等实物替代。
- 津贴纳入工资总额，但不计入最低工资标准，用人单位不得因此降低劳动者工资。
二、适用人群与条件
适用对象
- 在35℃以上高温天气从事室外露天作业的劳动者。
- 工作场所温度无法降至33℃以下的室内作业人员。
特殊保护群体
- 怀孕女职工和未成年工禁止在高温环境下作业。
- 对患有心脑血管疾病等不适高温作业的劳动者，用人单位需调整岗位。
三、政策依据与健康意义
政策基础
- 依据《防暑降温措施管理办法》及新疆维吾尔自治区相关规定，明确津贴的强制性与标准。
- 用人单位需为劳动者提供防暑降温设施，并承担职业健康检查费用。
健康保护作用
- 高温津贴补偿劳动者在高温下的额外消耗，减少中暑等职业健康风险。
- 通过经济补偿与劳动条件改善，双重保障劳动者安全与权益。
新疆哈密的高温补贴政策通过规范发放形式、明确适用条件，有效缓解了高温作业对劳动者健康的影响。用人单位应严格落实相关规定，确保津贴足额发放，同时优化作业环境，共同构建安全、健康的工作氛围。