​​山东烟台医保基数27400元是指当地职工医疗保险的年度缴费基准值，通常对应上年度社平工资的300%上限标准，用于计算单位和个人每月医保缴费金额。​​ 这一基数直接影响参保人的医保待遇和缴费负担，​​关键点包括：基数与工资挂钩、一年内固定不变、超限部分不计入缴费​​。

医保基数的确定遵循全省统一规则。若职工月均工资超过27400元（即年收入32.88万元），则按27400元作为缴费基数上限；低于社平工资60%的则按下限执行。例如月薪3万元的职工，医保缴费基数仍按27400元计算，超出部分不纳入缴费范围。当前烟台医保单位缴费比例约8.5%，个人缴纳2%，按27400元基数计算，单位月缴约2329元，个人月缴约548元。

灵活就业人员可自主选择基数档位。2025年烟台灵活就业医保基数范围为4416元（社平60%）至22078元（社平300%），若选择27400元这一超出标准上限的数值，实际会按22078元执行。需注意，缴费基数每年调整一次，通常7月变更，调整后全年固定。

参保人可通过工资条或社保查询系统核实基数。若发现单位未按实际工资申报基数，可向医保部门投诉要求更正。基数差异可能导致未来医保报销待遇或个人账户金额的差别，尤其对高收入群体影响显著。

及时关注基数调整动态可优化财务规划。建议高收入群体通过补充医疗保险提升保障，而按最低基数缴费的灵活就业人员需权衡缴费压力与待遇水平。烟台医保政策咨询热线可提供个性化测算服务。