辽宁铁岭医保基数5000元属于‌第二档缴费标准‌，该档次覆盖了当地多数企业职工和灵活就业人员，‌缴费比例8%‌（个人2%+单位6%），‌月缴金额400元‌（个人100元+单位300元）。以下是具体分析：

1. ‌铁岭医保分档规则‌
   铁岭职工医保按上年度全市平均工资的60%-300%划分为三档：

   • 第一档（下限）：基数低于3000元，适用于低收入群体
   • ‌第二档（常规档）：基数3000-8000元，覆盖80%参保人群‌
   • 第三档（上限）：基数超8000元，多为高收入职业

2. ‌5000元基数待遇明细‌

   • 个人账户每月划入：5000×2%=100元
   • 住院报销比例：市内三级医院起付线700元，报销85%
   • 门诊统筹年度限额：1500元

3. ‌对比其他档次差异‌

   • 按第一档（3000元）参保：月缴240元，但报销封顶线降低20%
   • 按第三档（8000元）参保：月缴640元，可享受特需病房报销

参保人可根据收入水平选择档位，但‌企业职工通常默认按实际工资（不超过8000元）核定基数‌。若工资5000元，单位必须按第二档标准缴纳，不可擅自降低档位。灵活就业人员每年7月可申请调整档位。

建议通过"辽事通APP-医保服务"查询实时基数标准，政策可能存在年度调整。新参保人员需注意：医保连续缴费满6个月后才能激活住院报销权益。