辽宁抚顺医保基数13100是什么意思

辽宁抚顺医保基数13100元是指2024年度的缴费基数标准,具体含义如下:

  1. 缴费基数定义

    医保基数是计算个人医保缴费金额的基础,通常与职工月工资挂钩。超过当地平均工资300%或低于60%的部分,会分别按上限或下限标准执行。

  2. 抚顺市2024年标准

    根据抚顺市2024年医保政策,全年医保基数为13100元(月缴费基数),对应的全口径平均工资为55980元(2023年数据)。该基数适用于城镇职工基本医疗保险及生育保险。

  3. 计算方式

    • 若个人月工资高于13100元,按13100元缴费;

    • 若低于13100元,按13100元的60%(即7860元)或300%(即39300元,但通常不会超过上限)缴费。

  4. 注意事项

    • 企业通常按统一基数代扣代缴,个人实际到手工资需扣除医保部分;

    • 基数调整每年公布,建议通过官方渠道获取最新数据。

13100元是2024年抚顺市医保缴费基准线,具体金额以个人工资与政策规定为准。

提示:本内容不能代替面诊,如有不适请尽快就医。
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​​辽宁抚顺医保基数14100元是当地2025年职工医疗保险的缴费基准值,直接决定个人和单位的每月医保缴费金额​ ​。​​关键点​ ​: ​​个人月缴282元​ ​(14100×2%),单位承担8%(1128元),合计1410元/月纳入医保统筹。 ​​基数性质​ ​:若实际工资低于14100元,仍按此基数缴费;高于则按实际工资计算,但不超过当地社平工资300%的上限。 ​​影响待遇​ ​

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二档 根据辽宁抚顺2024年社保缴费标准,医保缴费基数14000元对应的是 基本医疗二档 。具体信息如下: 缴费基数范围 抚顺市医保缴费基数分为6档,比例为60%-300%,对应月缴费基数为4106元至20529元。 二档标准 单位缴费比例 :0.5% 个人缴费比例 :0.2% 总缴费比例 :0.7% 月缴费额 :1368.6元(14000元基数×0.7%)。 其他档位参考 一档

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