四川乐山社保基数21500元时，公积金月缴存额计算如下：
公积金缴存基数：根据乐山市住房公积金管理中心的通知，公积金缴存基数以职工本人上一年度月平均工资计算，上限为25644.75元/月。由于21500元未超过上限，所以可以作为公积金缴存基数。
公积金缴存比例：单位和职工的住房公积金缴存比例均不得高于12%。具体比例由各单位在5%至12%之间自主确定。
公积金月缴存额计算：
假设单位和职工的缴存比例均为12%，则：
当社保基数为21500元时，公积金月缴存额合计为5160元。具体数额还需根据单位确定的缴存比例来计算。
总结：四川乐山社保基数21500元时，公积金月缴存额合计为5160元（假设单位和职工缴存比例均为12%）。具体数额还需根据单位确定的缴存比例来计算。
四川乐山社保基数19000元时，公司需要承担的费用包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等多个部分，总计约为企业承担约6650元至7600元之间，具体金额依据不同险种的缴费比例而定。 养老保险 是社保中占比最大的部分之一。在四川乐山，养老保险的缴费比例通常为企业承担16%，个人承担8%。以社保基数19000元计算，企业每月需要为员工缴纳的养老保险费用为19000元 × 16% =
四川乐山社保缴费基数为18900元时，公司每月需承担约3591元（具体比例：养老保险16%、医疗保险6.5%、失业保险0.5%、工伤保险0.5%-1.6%、生育保险0.7%-0.8%），占缴费基数的19%左右。 养老保险 ：公司按16%缴纳，即18900×16%=3024元，全部划入统筹基金。 医疗保险 ：公司承担6.5%，约18900×6.5%=1228.5元
四川乐山社保基数18600元时，公积金月缴存额计算如下： 公积金缴存比例 ： 单位和职工的住房公积金缴存比例均在5%至12%之间。 公积金月缴存额计算公式 ： 住房公积金月缴存额 = 住房公积金缴存基数 × 缴存比例（单位缴存比例 + 个人缴存比例）。 计算公积金月缴存额 ： 假设单位和职工的缴存比例均为12%（最高比例），则： 单位缴存额 = 18600元 × 12% = 2232元
({‘养老保险’: 2960.0, ‘医疗保险’: 2220.0, ‘失业保险’: 111.0, ‘工伤保险’: 370.0, ‘生育保险’: 111.0},5772.0)
四川乐山社保基数18200元时，公司每月需承担约3458元 ，具体包括养老保险（2912元）、医疗保险（1183元）、失业保险（91元）、工伤保险（91-291元）和生育保险（127.4元）等费用。以下是详细分析： 养老保险 ：单位缴费比例为16%，基数18200元时每月缴纳2912元 （18200×16%）。这部分费用全部进入统筹账户，用于当期养老金发放。
四川乐山社保基数为18100时，公积金缴存基数通常与社保基数相同，即18100元。 公积金缴存比例一般为5%-12%，具体比例由单位根据实际情况选择。以下是关于乐山社保基数18100时公积金缴存情况的详细说明： 1.公积金缴存基数：与社保基数一致：在大多数情况下，公积金的缴存基数与社保缴费基数相同。当社保基数为18100元时，公积金的缴存基数通常也是18100元。特殊情况
四川乐山社保基数18000元对应的公积金月缴存额为1800元至4320元（单位+个人合计），具体金额取决于单位选择的缴存比例（5%-12%）。 例如，若按8%比例计算，个人和单位各缴1440元，合计2880元；若按12%比例，则合计4320元。关键点 ：公积金缴存基数与社保基数一致，比例由单位自主选择，且个人与单位缴费金额相同。 缴存基数与比例关系
根据乐山社保政策，社保缴费基数17500元时，公司承担的金额约为2800元 ，具体如下： 具体计算方式 缴费比例 ： 养老保险：单位承担16%，个人承担8% 医疗保险：单位承担6.5%，个人承担2% 失业保险：单位承担0.5%，个人承担0.5% 生育保险：单位全额承担0.7%，个人无需缴费 工伤保险：单位全额承担，费率根据行业风险确定，个人无需缴费 公司承担金额计算 ： 养老保险：17500 ×
四川乐山社保基数17300元对应的公积金月缴存额为1730元至4152元，具体金额由单位选择的缴存比例（5%-12%）决定 。例如按最低比例5%计算，个人和单位各缴865元（合计1730元）；按最高比例12%计算，则各缴2076元（合计4152元）。 缴存基数与比例关系 ：乐山公积金缴存基数为职工上年度月平均工资（此处为17300元），单位可在5%-12%范围内自主选择缴存比例
四川乐山社保基数为17300元时，公司每月需承担约3050.5元 ，具体包括养老保险（16%）、医疗保险（6.5%）、失业保险（0.5%）、工伤保险（0.5%-1.6%）和生育保险（0.7%-1%）的缴费。其中养老保险占比最高（2768元），工伤保险和生育保险由企业全额承担 ，个人无需缴费。 养老保险 ：单位按基数的16%缴纳，即17300×16%=2768元
四川乐山社保基数24900的情况下，公司需要承担的费用大约为每月6861.6元 ，具体费用会因各项社保的比例不同而有所变化。以下是详细的费用构成： 1.养老保险：养老保险的缴费比例通常为单位16%，个人8%。以24900元为基数，公司每月需缴纳养老保险费用为24900元×16%=3984元。 2.医疗保险：医疗保险的缴费比例一般为单位8%，个人2%
四川乐山社保基数25100元对应的公积金月缴存额范围为2510元至6024元 ，具体金额由单位选择的缴存比例（5%-12%）决定，个人和单位按1:1比例分摊 。例如，若单位选择8%的比例，则个人和单位每月各缴存2008元，合计4016元。 公积金计算逻辑 公积金月缴存额=缴存基数×缴存比例（单位+个人）。乐山2024-2025年公积金缴存比例范围为5%-12%
四川乐山社保基数25200元时，公积金月缴存额为：5040元。 公积金缴存基数和比例 缴存基数 ：公积金缴存基数通常为职工上一年度月平均工资。根据乐山市的规定，2024年度乐山市住房公积金月缴存基数上限为25644.75元。 缴存比例 ：单位和职工住房公积金的缴存比例均不得高于12%。 公积金月缴存额计算 单位缴存额
四川乐山社保基数25800元对应的公积金月缴存额范围为2580元至6192元，具体金额取决于单位选择的缴存比例（5%-12%）。 若按最高比例12%计算，单位和个人各缴12%，合计月缴存额可达6192元；若按最低比例5%计算，合计月缴存额为2580元。需注意，乐山2024年公积金缴存基数上限为25644.75元，若实际工资基数超过此值，需按上限计算。 缴存基数与比例关系
四川乐山社保基数25900的情况下，公司需要承担的具体费用取决于各项社保的缴费比例。 总体来说，公司需要承担的费用包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等。以下是具体的分点论述： 1.养老保险：养老保险的缴费比例通常为公司承担16%，个人承担8%。以社保基数25900元计算，公司每月需要承担的养老保险费用为：25900元×16%=4144元。 2.医疗保险
四川乐山社保基数26300元对应的公积金月缴存额范围为2630元至6312元（单位+个人合计），具体金额取决于单位选择的缴存比例（5%-12%）。 例如，若按最低比例5%计算，个人和单位各缴1315元，合计2630元；若按最高比例12%计算，则双方各缴3156元，合计6312元。需注意，乐山2024年公积金缴存基数上限为25644.75元，若实际工资26300元超过此标准
四川乐山社保基数26600元对应的公积金月缴存额范围为2660元至6384元（单位+个人合计），具体金额取决于单位选择的缴存比例（5%-12%）。 若按12%的最高比例计算，个人和单位每月各缴1596元；若按5%的最低比例，则双方各缴665元。 计算逻辑 ：公积金月缴存额=缴存基数×（单位比例+个人比例）。乐山规定缴存比例范围为5%-12%，且单位与个人比例需一致
四川乐山社保基数26700的情况下，公司需要承担的具体金额取决于各项社保的缴费比例 ，主要包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。以下是详细的分点解析： 1.养老保险：养老保险的缴费比例通常为单位承担16%，个人承担8%。以26700元为基数，公司每月需要承担的费用为：26700元×16%=4272元。 2.医疗保险：医疗保险的缴费比例一般为单位承担6.5%，个人承担2%
