在四川乐山，社保基数为15300元时，公司需要承担的费用主要包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，总计约为6120元至7650元之间，具体比例根据不同险种和缴费比例有所不同。
- 1.养老保险：养老保险是社保中占比最大的部分，通常由公司和个人共同承担。在乐山，养老保险的缴费比例为公司16%，个人8%。以15300元为基数，公司每月需承担2448元（15300元×16%）。
- 2.医疗保险：医疗保险是另一项重要的社保项目，通常公司缴费比例为6.5%，个人为2%。公司每月需承担994.5元（15300元×6.5%）。医疗保险还包括生育保险，缴费比例约为0.5%，公司需额外承担76.5元（15300元×0.5%）。
- 3.失业保险：失业保险的缴费比例相对较低，通常公司缴费比例为0.6%，个人为0.4%。公司每月需承担91.8元（15300元×0.6%）。
- 4.工伤保险：工伤保险的缴费比例根据行业风险等级有所不同，一般在0.2%至1.9%之间。假设按0.5%计算，公司每月需承担76.5元（15300元×0.5%）。
- 5.生育保险：如前所述，生育保险已包含在医疗保险中，公司每月需承担76.5元（15300元×0.5%）。
在四川乐山，社保基数为15300元时，公司每月需承担的总费用约为：6120元至7650元之间。具体费用会根据工伤保险的缴费比例有所不同，但总体上，养老保险和医疗保险是公司承担的主要部分。
提示：企业在为员工缴纳社保时，应根据当地政策和实际情况，准确计算各项费用，以确保合规经营。员工也应了解自己的社保权益，确保自身利益得到保障。