广西贺州社保基数21300元时，公司需承担约 4686元/月（含养老、医疗、失业等险种），具体比例因险种而异。以下是详细分项说明：
养老保险
单位缴费比例为20%，即21300×20%=4260元/月，全部划入统筹基金。
医疗保险
单位缴费比例为8%，即21300×8%=1704元/月，个人部分另计2%。
失业保险
单位缴费比例为2%，即21300×2%=426元/月，个人承担1%。
工伤与生育保险
单位分别缴纳1%（工伤）和1%（生育），合计2%即426元/月，个人无需缴费。
总结：公司每月总承担约4686元，实际金额可能因政策调整或补充险种略有差异，建议通过官方渠道核实最新标准。
广西贺州社保基数为19600时，公司需要承担的费用大约为6860元。 社保费用由公司和员工共同承担，公司承担的比例较大，具体费用取决于各项社保的缴费比例。以下是详细的费用构成和解释： 1.养老保险：养老保险的缴费比例通常为公司承担16%，个人承担8%。以19600元为基数，公司每月需要承担的费用为19600元×16%=3136元。 2.医疗保险：医疗保险的缴费比例一般为公司承担6%
广西贺州社保基数18900元对应的公积金月缴存额为1512元至4536元，具体金额由单位选择的缴存比例（5%-12%）决定 。例如，若按8%比例计算，个人和单位每月各缴1512元，合计3024元；若按12%上限比例计算，则双方各缴2268元，合计4536元。 公积金计算逻辑 公积金月缴存额=基数×比例×2（单位与个人比例相同）。贺州2025年公积金缴存比例范围为5%-12%
广西贺州社保基数为18900元时，公司每月需承担约3402元（养老保险16%、医疗保险6.5%、失业保险0.5%、工伤保险0.5%、生育保险0.7%，合计24.2%）。 这一费用直接由企业支付，不包含个人缴纳部分。以下是详细解析： 养老保险 ：公司按基数的16%缴纳，即18900×16%=3024元，这部分进入社会统筹账户。 医疗保险 ：企业承担6.5%
**广西贺州社保基数为18600时，公积金缴存额为4464元。**根据贺州市现行的公积金缴存政策，公积金缴存比例一般为24%，其中单位缴存12%，个人缴存12%。社保基数为18600时，公积金月缴存额为18600元乘以24%，即4464元。 以下是关于广西贺州社保基数与公积金缴存额的详细解析： 1.社保基数与公积金缴存比例：社保基数是计算社保缴费和公积金缴存的基础
广西贺州社保基数18500元时，公司每月需承担约5031.5元（含养老、医疗、失业、工伤保险），具体比例因险种而异，生育保险另计1%。 养老保险 ：公司缴纳比例为19%，费用为18500 × 19 % = 3515 元 18500 \times 19\% = 3515 \text{元} 18500 × 19% = 3515 元 医疗保险 ：单位承担10%，费用为18500 × 10 % =
广西贺州社保基数18300元，公司承担部分为：养老保险12.5%、医疗保险6.5%、失业保险0.5%、工伤保险0.2%、生育保险0.5%，共计约20.2% 。 根据广西贺州市2025年度社会保险缴费基数18300元，我们来详细计算公司需要承担的具体金额： 养老保险 ： 公司缴费比例：12.5% 公司承担金额 = 18300元 × 12.5% = 2287.5元 医疗保险 ： 公司缴费比例：6
广西贺州社保基数18100元对应的公积金缴存金额为2172元（按最高比例12%计算） ，具体金额可能因单位实际缴存比例而浮动。以下是关键点解析： 计算依据 公积金缴存额=基数×缴存比例。贺州公积金缴存比例为5%-12%（单位与个人比例一致），若单位选择最高比例12%，则月缴存额为18100×12%=2172元（个人+单位合计4344元）。 政策关联性 社保基数通常与公积金基数一致
广西贺州社保缴费基数为18100元时，公司需承担的部分如下： 1. 养老保险 公司承担比例 ：16% 金额 ：18100元 × 16% = 2896元 2. 医疗保险 公司承担比例 ：6%至8%（具体比例视地区政策而定） 金额 ：18100元 × 6% = 1086元（按最低比例计算） 3. 失业保险 公司承担比例 ：0.7%（单位部分） 金额 ：18100元 × 0.7% = 126.7元 4
广西贺州社保基数17900元时，公司每月需承担约41.3%的费用，即7392.7元 。这一比例包含养老保险、医疗保险等五险一金的单位缴纳部分，具体计算方式如下： 养老保险 ：单位缴纳比例为16%，基数17900元时需缴 17900 × 16% = 2864 元。 医疗保险 ：单位缴纳6.5%，即 17900 × 6.5% = 1163.5 元
广西贺州社保基数23100元时，公司每月需承担约20%-30%的缴费比例，具体金额约4620元至6930元（以养老保险、医疗保险、失业保险为主，工伤保险和生育保险由企业全额负担）。 社保缴费结构 企业需为员工缴纳养老保险（16%）、医疗保险（6%-8%）、失业保险（0.5%-1%），工伤保险和生育保险比例由当地政策决定，通常为0.2%-1%不等。以基数23100元计算，公司承担的养老、医疗
广西贺州社保基数23400元时，公司每月需承担约5031元（含养老保险16%、医疗保险6.5%、失业保险0.5%、工伤保险0.5%-1%、生育保险0.7%）。 这一金额直接关系到企业用工成本，同时影响员工社保待遇水平。以下是关键点解析： 企业社保缴费比例 以2025年贺州最新标准为例，公司承担的社保比例为：养老保险16%（ 23400 × 16% = 3744 元）
在广西贺州，社保基数为23500元时，公司需要承担的费用大约为每月7050元 。具体费用包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等。以下是详细的费用构成和解释： 1.养老保险：养老保险是社保中占比最大的部分，通常由公司和个人共同承担。在广西贺州，养老保险的缴费比例一般为公司16%，个人8%。公司每月需要为员工缴纳的养老保险费用为23500元×16%=3760元。 2.医疗保险
广西贺州社保基数23500元对应的公积金月缴存额范围为2350元至5640元 ，具体金额取决于单位与个人协商确定的缴存比例（5%-12%）。若按12%的最高比例计算，单位和个人各缴12%，合计月缴存额5640元 ；若按最低5%比例计算，合计月缴存额为2350元。 计算逻辑 ：公积金月缴存额=缴存基数×（单位比例+个人比例）
广西贺州社保基数24100元时，公司每月需承担约 4832.5元 （具体比例：养老保险16%、医疗保险10%、失业保险0.8%、工伤保险0.5%-2%、生育保险1%，合计约20.05%）。以下是详细分析： 养老保险 公司缴纳比例为16%，即24100×16%=3856元，是社保中企业承担的最大部分。 医疗保险 公司缴费比例为10%，需支付24100×10%=2410元
2025年广西贺州社保基数24300元，公司承担的费用如下： 养老保险： 公司缴费比例：20% 公司缴费金额：24300元 × 20% = 4860元/月 医疗保险： 公司缴费比例：6.5%（含生育保险） 公司缴费金额：24300元 × 6.5% = 1589.5元/月 失业保险： 公司缴费比例：0.5% 公司缴费金额：24300元 × 0.5% = 121.5元/月 工伤保险： 公司缴费比例
广西贺州社保缴费基数为24500元时，公司每月需承担约 24 , 500 × ( 16% + 6.5% + 0.5% + 0.7% ) = 5 , 887.5 元（含养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险）。工伤保险按行业风险另算，通常为0.2%-1.9%。 养老保险 ：公司缴纳比例为16%，即 24 , 500 × 16% = 3 , 920 元，进入社会统筹账户。
广西贺州社保基数24600对应的公积金缴存金额为2952元 ，这一金额是根据贺州市现行的公积金缴存比例计算得出的。以下是具体解析： 1.社保基数与公积金缴存比例：社保基数：24600元是贺州市2024年的社保缴费基数，反映了职工上一年度的月平均工资水平。公积金缴存比例：根据贺州市的相关政策，公积金的缴存比例通常为职工月平均工资的12%。这个比例由职工和单位各承担一半，即个人缴存6%，单位缴存6%
广西贺州社保基数24900元时，公司每月需承担约 5976元 （按养老保险19%、医疗保险10%、失业保险0.8%、工伤保险0.5%-2%、生育保险1%的比例计算）。以下是具体分项说明： 养老保险 公司缴纳比例为19%，费用为24900×19%=4731元，是社保中占比最高的部分。 医疗保险 公司缴纳比例为10%，费用为24900×10%=2490元，涵盖职工基本医疗需求。 失业保险
