河南三门峡社保基数17100元，公司承担部分约为51.58%

在河南三门峡，社保缴费基数按照17100元计算时，公司和个人各自承担的费用比例是确定的。公司承担的部分约为51.58%，而个人承担的部分约为48.42%。

1. 养老保险

• 公司承担比例：16%
• 个人承担比例：8%

当社保缴费基数为17100元时，公司每月需缴纳的养老保险费用为： $17100 \times 16\% = 2736 \text{元}$ 个人每月需缴纳的养老保险费用为： $17100 \times 8\% = 1368 \text{元}$

2. 医疗保险

• 公司承担比例：8%
• 个人承担比例：2%

公司每月需缴纳的医疗保险费用为： $17100 \times 8\% = 1368 \text{元}$ 个人每月需缴纳的医疗保险费用为： $17100 \times 2\% = 342 \text{元}$

3. 失业保险

• 公司承担比例：0.7%
• 个人承担比例：0.3%

公司每月需缴纳的失业保险费用为： $17100 \times 0.7\% = 119.7 \text{元}$ 个人每月需缴纳的失业保险费用为： $17100 \times 0.3\% = 51.3 \text{元}$

4. 工伤保险

• 公司承担比例：0.2%
• 个人无需承担

公司每月需缴纳的工伤保险费用为： $17100 \times 0.2\% = 34.2 \text{元}$

5. 生育保险

• 公司承担比例：0.5%
• 个人无需承担

公司每月需缴纳的生育保险费用为： $17100 \times 0.5\% = 85.5 \text{元}$

总结

在河南三门峡，当社保缴费基数为17100元时，公司每月需承担的社保费用总和为： $2736 + 1368 + 119.7 + 34.2 + 85.5 = 4343.4 \text{元}$ 这部分费用占社保基数的51.58%。个人每月需承担的社保费用总和为： $1368 + 342 + 51.3 = 1761.3 \text{元}$ 这部分费用占社保基数的48.42%。希望以上信息对您有所帮助！