根据河南省2024年度公积金缴存政策，住房公积金的月缴存比例通常为单位和职工各5%-12%，具体比例由单位或个人选择。若以河南焦作社保基数为17400元为例，其公积金月缴存金额的计算公式为：17400 × 缴存比例 × 2。例如，若选择最低缴存比例5%，则月缴存金额为17400 × 5% × 2 = 1740元。
由于缴存比例和基数可能因单位或个人选择有所不同，建议具体咨询焦作市住房公积金管理中心，确保计算准确。
河南焦作社保基数15300元对应的公积金月缴存额为1530元至3672元（单位+个人合计），具体金额取决于单位选择的缴存比例（5%-12%）。 若单位按常见8%比例缴纳，则个人和单位每月各缴1224元，合计2448元。 焦作市公积金缴存基数以职工上年度月均工资为准，15300元符合2024年缴存基数上限（18018元）要求。缴存比例由单位在5%-12%范围内自主选择，个人与单位比例相同
根据河南焦作市2024年的住房公积金政策，若社保基数为15200元，则公积金的缴存金额通常为基数的5%至12%。以下是具体计算方式： 1. 计算方法 最低缴存比例 ：15200元 × 5% = 760元/月 最高缴存比例 ：15200元 × 12% = 1824元/月 2. 缴存基数上下限 河南焦作2024年公积金缴存基数上限为18018元，下限为2100元。15200元在此范围内
河南焦作社保基数15100元时，公司每月需承担约4237.3元（具体比例：养老保险20%､医疗保险8%､失业保险1.5%､工伤保险0.8%､生育保险0.8%） ，合计占基数的28.1%。以下是详细分析： 养老保险 公司按基数的20%缴纳，15100元×20%=3020元，是社保中企业负担最重的部分，直接关系到员工退休待遇。 医疗保险 缴费比例为8%，即15100元×8%=1208元
河南焦作社保基数14800元对应的公积金月缴存额为1480元至3552元（单位+个人合计），具体金额取决于单位选择的缴存比例（5%-12%）。 例如，若按8%比例计算，单位和个人各缴存1184元，合计2368元/月。 缴存基数与比例关系 公积金月缴存额=基数×（单位比例+个人比例）。焦作规定缴存比例范围为5%-12%，且单位与个人比例需一致。以基数14800元为例：
河南焦作社保基数14800元时，公司承担的费用需根据具体险种计算，一般包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。 养老保险 公司需承担养老保险费用的16%，个人承担8%。计算公式为： 公司承担金额 = 社保基数 × 16% = 14800 × 16% = 2368元 医疗保险 公司需承担医疗保险费用的8%，个人承担2%。计算公式为： 公司承担金额 = 社保基数 × 8% =
河南焦作社保基数14400的情况下，公积金的缴存额为1728元至3456元。 具体金额取决于个人和单位的缴存比例，通常在12%至24%之间。以下是详细说明： 1.社保基数与公积金缴存比例：社保基数14400元是计算公积金缴存额的基础。公积金的缴存比例通常由个人和单位共同承担，比例范围一般在5%至12%之间，但有些单位可能会选择更高的比例，最高可达24%。例如，如果个人和单位的缴存比例均为12%
河南焦作社保基数14200元时，公司每月承担约3124元（含养老16%、医疗7%、失业0.7%、工伤0.5%-1.6%、生育0.7%等），具体比例因行业略有差异。 养老保险 ：公司按基数的16%缴纳，即14200×16%=2272元，是社保中企业负担最重的部分。 医疗保险 ：公司缴费比例为7%，约14200×7%=994元，涵盖职工基本医疗及大病补充。 失业保险 ：企业承担0.7%
河南焦作社保基数13800元对应的公积金月缴存额为1380元至3312元（单位+个人合计），具体金额由单位选择的缴存比例（5%-12%）决定。 例如，若按8%比例缴纳，则单位和个人各缴1104元，合计2208元/月；若按12%上限缴纳，则合计3312元/月。 公积金缴存基数与社保基数的关系 公积金缴存基数通常与社保基数一致，但允许单独核定
在河南焦作，社保基数设定为13700元时，根据当地2024-2025年度的公积金缴存政策，单位和职工住房公积金的缴存比例均不得低于5%，不得高于12%。这意味着最低月缴存额为1370元（单位和个人合计），而最高月缴存额可达3288元（单位和个人合计） 。了解这些信息有助于企业和员工合理规划财务支出与福利待遇。 确定个人和单位的具体缴存金额需要基于选定的缴存比例。例如，若选择最低缴存比例5%
河南焦作社保基数19300元时，公积金月缴存额最高可达4632元（单位与个人各12%），最低为200元（按市区下限5%比例计算） 。具体金额取决于单位选择的缴存比例和基数是否超过当地上限（17226元）。 关键要点 基数上限限制 ：焦作2023年公积金缴存基数上限为17226元（2022年市平均工资3倍）。若申报基数19300元超过上限，则按17226元计算，月缴存额上限为： 17226 ×
河南焦作社保基数19500元时，公司每月需承担约4290元（具体为养老保险3120元、医疗保险1267.5元、失业保险97.5元、工伤保险136.5元、生育保险136.5元） ，合计占基数的22%左右。以下是详细分析： 养老保险 ：公司按基数的16%缴纳，即19500×16%=3120元。这是社保中企业承担的最大比例部分，直接进入统筹账户。 医疗保险 ：企业缴费比例为6
河南焦作社保基数为19700时，公积金的缴存金额是根据当地公积金缴存比例计算的，通常公积金缴存比例为5%-12%，具体金额需根据个人和单位选择的缴存比例来确定。 1.社保基数与公积金的关系：社保基数是计算社保缴费金额的基础，同时也是计算公积金缴存金额的重要参考。焦作市社保基数为19700元，意味着在计算各项社保费用时以此为基数。公积金缴存金额则根据社保基数乘以个人和单位共同选择的缴存比例得出
河南焦作社保基数20000元时，公司每月需承担约3730元（具体比例：养老保险16%、医疗保险6.5%、失业保险0.5%、工伤保险0.2%~1.9%、生育保险0.7%）。 这一金额会根据工伤保险行业风险浮动，实际费用可能略有差异。 养老保险 ：公司按基数的16%缴纳，即20000×16%=3200元。这是企业承担的最大比例项，直接关系到员工未来的养老金储备。 医疗保险
在2025年，河南焦作的企业为员工承担的社保费用主要依据最新的社保基数标准计算，其中公司承担的部分包括养老保险16%、医疗保险7%、失业保险0.7%、工伤保险根据行业而定、生育保险0.5%，以及住房公积金5%-12%不等。 养老保险是企业为员工缴纳的重要组成部分之一。按照规定，企业需为员工缴纳其工资总额的16%作为养老保险费用，这一比例在全国范围内相对统一，旨在保障职工退休后的基本生活需求。
2020年河南焦作社保基数与公积金缴存标准中，社保缴费基数下限为2745元/月、上限为14925元/月，公积金月缴存额上限为3664元（缴存基数上限15270元），下限因区域和人员类型不同分为170元至510元不等。 社保缴费基数标准 焦作市企业职工社保缴费基数以2018年河南省全口径城镇单位就业人员月平均工资（4575元）为基准，下限按60%核定（2745元/月）
河南焦作社保基数20400元对应的公积金月缴存额范围为210元至4324元，具体金额由单位选择的缴存比例（5%-12%）决定。 例如，若按最低比例5%计算，单位和个人各缴1020元（20400×5%），合计2040元；若按最高比例12%计算，则合计达4896元（20400×12%×2）。但需注意，焦作2024年公积金缴存基数上限为18018元，若单位实际采用20400元作为基数
2025年河南焦作社保基数为20600元时，公司承担的费用计算如下： 养老保险： 公司缴纳比例：16% 公司承担费用：20600元 × 16% = 3296元/月 医疗保险： 公司缴纳比例：6.5% 公司承担费用：20600元 × 6.5% = 1339元/月 失业保险： 公司缴纳比例：0.5% 公司承担费用：20600元 × 0.5% = 103元/月 生育保险： 公司缴纳比例：0.7%
河南焦作社保基数20800元时，公司每月需承担约3328元（养老保险16%+医疗保险7%+失业保险0.7%+工伤保险0.5%+生育保险0.5%），具体比例因政策可能略有调整。 养老保险 ：公司缴纳比例为16%，基数20800元时每月需支付3328元。这是社保中企业承担的最大部分，直接进入统筹基金。 医疗保险 ：公司缴纳比例为7%，对应1456元/月。这部分保障职工医疗报销
