江西鹰潭社保基数7700元时,公司每月需承担约(含养老、医疗等五险),具体计算依据2025年最新缴费比例:养老保险16%、医疗保险6.8%、失业保险0.5%、工伤保险0.1%、生育保险0.5%。
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养老保险:公司缴纳比例为16%,基数7700元对应费用为。这是企业社保支出的最大部分,直接关系到员工未来的养老待遇。
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医疗保险:单位承担6.8%,即。涵盖基本医疗和生育保险,保障员工医疗报销和生育津贴权益。
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失业与工伤保险:失业保险单位缴纳0.5%(),工伤保险按0.1%行业基准计算()。这两项费用较低,但为员工提供失业救济和工伤保障。
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生育保险:单位全额承担0.5%(),个人无需缴费。覆盖生育医疗费用和产假工资补贴,体现对女性职工权益的保护。
总结:企业为员工缴纳社保是法定义务,基数7700元下公司月支出约1617元。实际金额可能因行业风险等级或政策微调略有差异,建议通过鹰潭社保局官方渠道核实最新标准。合理规划社保成本,既能合规经营,也能提升员工福利竞争力。