安徽淮南社保基数15200公积金是多少

​安徽淮南社保基数15200元的职工,公积金月缴存额范围为1520元至3648元​​,具体金额由单位选择的缴存比例(5%-12%)决定。​​若按最低比例5%计算,个人和单位每月各缴760元,合计1520元;若按最高比例12%计算,则双方各缴1824元,合计3648元​​。

  1. ​缴存基数与工资关系​
    公积金缴存基数通常与社保基数一致,淮南市规定基数需为职工上年度月平均工资(2023年自然年度),且不得低于1930元或超过28505元(2024年度标准)。若社保基数15200元在合理范围内,可直接作为公积金缴存基数。

  2. ​缴存比例灵活选择​
    淮南市允许单位在5%-12%区间自主确定比例,且单位与个人比例需一致。例如:

  • ​5%比例​​:15200×5%×2=1520元/月(双方各760元)
  • ​12%比例​​:15200×12%×2=3648元/月(双方各1824元)
  1. ​计算结果四舍五入​
    月缴存额需按元取整,如5%比例下760元无需舍入,而12%比例下1824元(15200×12%=1824)直接保留整数。

  2. ​执行时间与调整规则​
    当前缴存基数标准执行期为2024年7月1日至2025年6月30日,单位每年仅可调整一次基数,新基数需经职工确认。

​提示​​:实际缴存额以单位申报为准,建议通过淮南住房公积金官网或支付宝查询个人账户明细确认具体金额。合理规划公积金使用(如购房、租房提取)可最大化福利价值。

提示:本内容不能代替面诊,如有不适请尽快就医。
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在安徽淮南,若社保缴费基数为18900元/月,‌公司需承担约2650.65元/月的社保费用 ‌,具体包括养老保险(16%)、医疗保险(8.5%)、失业保险(0.5%)、工伤保险(0.45%)和残保金(1.5%)等费用。 ‌养老保险 ‌:公司按基数的16%缴纳,即18900×16%=3024元。 ‌医疗保险 ‌:公司承担8.5%,即18900×8.5%=1606.5元。 ‌失业保险 ‌:费率为0

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