江苏镇江社保基数7600公司承担多少

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​​江苏镇江社保基数7600元时，企业每月需承担约1971.6元至2280元​​，具体金额因工伤保险行业费率浮动（0.4%-3.6%）而略有差异。​​企业缴费占比约70%​​，涵盖养老、医疗、失业、工伤和生育五大险种，其中养老保险（16%）和医疗保险（7%-10%）是主要支出项。

以7600元为基数，企业承担的社保费用明细如下：

  1. ​​养老保险​​：1216元/月（7600×16%），企业缴费比例最高，直接关联员工未来养老金待遇。
  2. ​​医疗保险​​：532元至760元/月（7%-10%），比例因政策或行业调整，保障员工门诊及住院报销权益。
  3. ​​失业保险​​：38元/月（0.5%），企业个人均摊，为失业人员提供短期经济补助。
  4. ​​工伤保险​​：30.4元至273.6元/月（0.4%-3.6%），完全由企业承担，费率与行业风险等级挂钩。
  5. ​​生育保险​​：60.8元/月（0.8%），企业全额缴纳，覆盖女职工生育津贴及医疗费用。

灵活就业人员若选择相同基数，需自行承担养老（20%）和医疗（10%）费用，合计约2280元/月。企业缴费金额可能因年度基数调整或区域政策微调，建议通过镇江社保官网或计算器核验实时数据。合理规划社保缴费既能合规用工，也能优化员工福利成本。

提示：本内容不能代替面诊，如有不适请尽快就医。
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