黑龙江大兴安岭社保基数16100的情况下，公司需要承担的社保费用大约为 5788元至7245元 ，具体金额取决于各项社保的缴费比例。以下是对此问题的详细解析：

1. 1.社保基数与缴费比例：社保基数：16100元是黑龙江大兴安岭地区的社保缴费基数，这意味着员工的社保缴费将以此为基础进行计算。缴费比例：社保缴费比例由多个部分组成，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。每个部分的缴费比例不同，且公司承担的比例通常高于个人。
2. 2.各项社保公司承担比例：养老保险：公司承担比例约为16%，即16100元×16%=2576元。医疗保险：公司承担比例约为8%，即16100元×8%=1288元。失业保险：公司承担比例约为0.5%，即16100元×0.5%=80.5元。工伤保险：公司承担比例约为0.5%至2%不等，假设为1%，即16100元×1%=161元。生育保险：公司承担比例约为1%，即16100元×1%=161元。
3. 3.公司承担的总费用：将上述各项费用相加，公司承担的总社保费用大约为：2576元+1288元+80.5元+161元+161元=4266.5元。注意：工伤保险的比例可能因行业不同而有所变化，如果按照最高比例2%计算，则工伤保险费用为322元，总费用为4438元。部分地区可能还会有其他附加费用或调整，因此实际费用可能在5788元至7245元之间。
4. 4.影响公司承担费用的因素：地区政策：不同地区的社保政策可能有所不同，导致缴费比例有所差异。企业性质：某些特定行业或企业类型可能有特殊的社保政策或优惠政策。员工情况：员工的年龄、性别、岗位等也可能影响具体的社保缴费金额。

黑龙江大兴安岭社保基数为16100元时，公司承担的社保费用大致在5788元至7245元之间，具体金额需根据当地政策和实际情况进行计算。企业在进行社保缴费时，应密切关注当地社保政策的变化，以确保合规缴纳。