内蒙古通辽社保基数21900元时，公司每月需承担约4380元（具体为养老保险3504元+医疗保险1423.5元+失业保险109.5元+工伤保险328.5元+生育保险153.3元），合计占缴费基数的20%左右。以下是详细解析：
- 养老保险：单位缴费比例为16%，即21900×16%=3504元。这是公司承担的最大单项支出，直接纳入统筹基金。
- 医疗保险：单位缴费比例为6.5%，即21900×6.5%=1423.5元。部分地区可能调整至10%，需以当地实际政策为准。
- 失业保险：单位缴费比例为0.5%，即21900×0.5%=109.5元。与个人缴纳部分共同构成失业保障。
- 工伤保险：单位按行业风险浮动费率缴纳，通常为0.5%-2%。以1.5%为例，即21900×1.5%=328.5元，个人无需承担。
- 生育保险（已并入医保）：单位缴费比例约0.7%，即21900×0.7%=153.3元，由企业全额负担。
提示：实际金额可能因行业费率或政策微调存在差异，建议通过通辽社保局官网或企业申报系统查询实时数据。合理规划社保成本有助于企业合规经营与员工福利优化。