西藏社保基数为28900元时,公司每月需承担约8670元(按30%比例计算),涵盖养老、医疗、失业等五项险种。
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公司缴费比例与金额
公司承担社保总比例约为30%,其中养老保险20%、医疗保险8%、失业保险2%,工伤和生育保险各1%。以28900元为基数计算:- 养老保险:28900×20% = 5780元
- 医疗保险:28900×8% = 2312元
- 失业保险:28900×2% = 578元
- 工伤和生育保险:各1%,合计 578元
总计:每月8670元,全年约104040元。
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基数与缴费的关系
西藏社保缴费基数上限通常为社平工资的3倍(如2024年上限15300元),若按28900元计算,可能属于特殊行业或高薪岗位的协商缴费标准,需以当地社保局核定为准。 -
对比个人缴费
个人仅需承担养老(8%)、医疗(2%)、失业(1%),合计约11%,即每月3179元,公司负担约为个人的2.7倍。
总结:西藏社保缴费基数越高,公司承担费用显著增加,建议企业根据实际工资水平合规申报,避免因基数不符引发补缴风险。