云南楚雄社保基数5900元/月时，个人每月需缴纳约619元（养老保险472元+医疗保险118元+失业保险29.5元），企业承担约1423.5元，合计2042.5元。 缴费比例严格遵循云南省统一标准，基数5900元处于2025年楚雄缴费基数下限（5280元）和上限（26400元）之间，属合规范围。
-
个人缴费明细
- 养老保险：8%比例，元/月
- 医疗保险：2%比例，元/月
- 失业保险：0.5%比例，元/月
工伤保险和生育保险由企业全额承担，个人无需缴费。
-
企业缴费责任
企业需为基数5900元的职工缴纳：- 养老保险16%（944元）
- 医疗保险6.5%-8%（以7%为例，413元）
- 失业保险0.5%（29.5元）
- 工伤保险和生育保险约1.2%（36元）
合计企业月缴1423.5元，具体比例可能因行业调整。
-
基数核定规则
若职工实际工资低于5280元，企业需按下限5280元缴纳；高于26400元则按上限缴纳。5900元为合规工资时，直接作为缴费基数，无需调整。 -
长期收益关联
缴费基数越高，未来养老金和医保报销额度相应提升。例如养老保险个人账户每月计入472元，医保账户每月返还约118元（具体按年龄比例计算）。
提示：可通过“云南人社12333”APP实时查询缴费记录，企业未足额缴纳时可向楚雄市劳动监察大队投诉。灵活就业人员可选择60%-300%基数档次自主参保。