云南丽江社保基数7600元属于当地社保缴费的第三档（中档）水平，适用于工资收入在7000~8000元的企业职工或选择中档缴费的灵活就业人员。该基数对应云南省上年度职工月平均工资的100%~150%区间，缴费比例和待遇水平均衡，既能保障未来养老金和医保报销额度，又不会过度增加缴费负担。
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分档标准与定位
丽江社保基数通常分为五档，7600元处于第三档（中档），介于上年度平均工资的100%~150%之间。低于7100元归入第二档，高于150%则进入高档区间。企业职工若实际工资为7600元需按此基数申报，灵活就业人员可自主选择这一档位。 -
适用人群与缴费比例
- 企业职工：单位需按基数7600元的16%~20%缴纳养老保险，个人承担8%；医疗保险单位缴费约6.5%~9%，个人2%。
- 灵活就业人员：可单独缴纳养老和医疗，比例约为20%和8%~10%，月缴金额约2128~2280元（含养老1520元+医疗608~760元）。
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待遇影响
- 养老金：基数越高，个人账户积累越多，退休后领取金额显著提升。
- 医保报销：中档基数对应更高的医保个人账户划入比例，住院报销比例可达85%~90%。
- 失业与工伤：缴费基数与失业金计算挂钩，工伤待遇则取决于单位行业风险等级。
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动态调整与注意事项
社保基数每年根据全省平均工资重新核定，2025年若平均工资上涨，7600元可能调整为第四档。建议通过丽江社保局官网或线下窗口确认最新分档，避免因基数误差导致补缴或待遇差额。
总结：选择7600元基数需权衡当前缴费压力与长期福利，中档适合收入稳定或追求均衡保障的人群。灵活就业者可通过“丽江人社”公众号测算具体费用，企业职工则需核对工资申报一致性。