云南保山社保基数6800元与5000元的主要区别在于缴费金额、社保待遇和适用人群。以下是详细分析：
1. 缴费金额
- 6800元基数：个人需缴纳8%，即544元/月；企业需缴纳16%，即1088元/月。
- 5000元基数：个人需缴纳8%，即400元/月；企业需缴纳16%，即800元/月。
- 差额：6800元基数比5000元基数每月多缴144元（个人）和288元（企业）。
2. 社保待遇
- 养老金：缴费基数越高，个人账户积累越多，退休后领取的养老金也越高。6800元基数下，养老金待遇明显优于5000元基数。
- 医疗保险：高基数下，医疗保险报销比例和额度更高，覆盖范围更广。
- 其他保险：工伤、失业等保险待遇也随缴费基数提高而增加。
3. 适用人群
- 6800元基数：适合收入较高或希望享受更高社保待遇的人群。
- 5000元基数：适合收入较低或希望减轻缴费负担的人群。
4. 政策背景
- 云南保山社保基数调整旨在优化社保待遇，促进公平。根据政策，缴费基数与当地社会平均工资挂钩，基数越高，待遇越优。
总结
选择6800元或5000元基数，需根据个人收入水平和社保需求综合考虑。6800元基数缴费更高，但待遇也更为优越，适合长期规划；5000元基数缴费压力较小，适合短期或收入较低人群。