广州生育津贴通常由医保经办机构发放至用人单位账户，再由单位转付给个人，但特殊情况下（如单位注销）可直接发放至职工个人账户。目前广州尚未纳入全国生育津贴直发个人的试点省市，需通过单位申领流程办理。
生育津贴作为产假工资的替代，其发放规则和注意事项需重点关注以下几点：
- 发放路径：用人单位需先垫付工资，再向医保部门申请津贴核拨。若单位正常经营，津贴将全额打入对公账户；若单位注销或拒不支付，职工可凭证明直接申请个人账户收款。
- 申领条件：需满足生育时参保且连续缴费满12个月（或生育后补缴满12个月），失业人员在领取失业金期间生育也可通过医保经办机构直接申领。
- 计算标准：按单位上年度职工月均工资÷30×产假天数计发。例如顺产98天，难产（含剖宫产）128天，多胞胎每胎增加15天。2024年广州人均生育津贴约2.6万元。
- 到账时效：产假结束后申请10个工作日内全额到账；产假中申请则分批拨付，每月25日前发放当月津贴。可通过“穗好办”APP实时查询进度。
- 免税政策：生育津贴免征个人所得税，单位不得以税费为由克扣金额。若津贴高于原工资标准，差额须补足给职工。
建议职工在申领前通过“广东政务服务网”或“穗好办”线上核对单位缴费记录，留存出院小结等材料。如遇单位拖欠，可向医保分中心申请协调或提起劳动仲裁。及时关注政策动态，广州未来可能逐步推行津贴直发个人模式。