每月缴纳约3927元（含单位与个人部分）
以江西赣州社保基数18700元为例，五险总缴费比例为21%（单位15%、个人8%），具体金额需根据险种比例计算。以下为详细解析：
一、社保缴费构成
养老保险
- 单位比例：16%（2992元）
- 个人比例：8%（1496元）
- 合计：4488元
医疗保险
- 单位比例：6.5%（1215.5元）
- 个人比例：2%（374元）
- 合计：1589.5元
失业保险
- 单位比例：0.5%（93.5元）
- 个人比例：0.5%（93.5元）
- 合计：187元
工伤保险（单位全额承担）
比例：0.2%-1.5%（按行业风险浮动，假设0.4%为74.8元）
生育保险（单位全额承担）
比例：0.8%（149.6元）
| 险种 | 单位缴纳（元） | 个人缴纳（元） | 合计（元） |
|---|---|---|---|
| 养老保险 | 2992 | 1496 | 4488 |
| 医疗保险 | 1215.5 | 374 | 1589.5 |
| 失业保险 | 93.5 | 93.5 | 187 |
| 工伤保险 | 74.8 | 0 | 74.8 |
| 生育保险 | 149.6 | 0 | 149.6 |
| 总计 | 4525.4 | 1963.5 | 6488.9 |
注：实际缴费可能因工伤保险行业费率差异略有浮动。
二、关键影响因素
基数调整
江西赣州每年根据全省平均工资调整社保基数上下限，18700元若超过上限则按上限计算。
个人实际扣费
个人仅承担养老、医疗、失业三险，每月约1963.5元。
补充险种
部分企业可能增加大病保险或企业年金，需额外计算。
社保缴费直接关联医疗保障与养老待遇，建议通过江西赣州人社局官网或线下窗口核实最新比例。合理规划缴费基数，可最大化保障权益。