1658.5元/月
当社保缴费基数为15700元时，江西赣州职工个人每月需缴纳的社保费用合计为1658.5元，其中养老保险1256元、医疗保险314元、失业保险78.5元，工伤保险和生育保险个人无需缴纳。
一、个人社保缴费构成与计算方式
1. 缴费比例与金额拆分
根据2025年江西赣州社保政策，职工个人承担的缴费比例及对应费用如下表：
| 险种 | 个人缴费比例 | 月缴费金额（基数15700元） | 费用计入账户 |
|---|---|---|---|
| 养老保险 | 8% | 15700×8% = 1256元 | 全部计入个人账户 |
| 医疗保险 | 2% | 15700×2% = 314元 | 部分计入医保个人账户 |
| 失业保险 | 0.5% | 15700×0.5% = 78.5元 | 纳入失业保险基金 |
| 工伤保险 | 0% | 0元 | 由单位全额缴纳 |
| 生育保险 | 0% | 0元 | 由单位全额缴纳 |
| 合计 | 10.5% | 1658.5元/月 | —— |
2. 基数合规性说明
2025年江西赣州社保缴费基数上限为19191元，15700元处于法定范围内，按实际基数计算缴费金额。
二、各险种缴费细节与权益
1. 养老保险
- 缴费逻辑：个人缴纳8%直接进入个人账户，与未来养老金领取额度直接挂钩，缴费基数越高、年限越长，退休后每月养老金越多。
- 最低缴费年限：累计缴费满15年，达到法定退休年龄可按月领取养老金。
2. 医疗保险
- 缴费逻辑：个人缴纳的2%部分，按比例划入医保个人账户，可用于支付门诊费用、药店购药等；统筹部分用于住院费用报销。
- 待遇享受：连续缴费满一定年限（通常男25年、女20年），退休后可终身享受医保待遇。
3. 失业保险
- 缴费逻辑：个人与单位各缴纳0.5%，失业后符合条件可申领失业保险金，标准不低于当地最低工资的80%。
- 领取条件：非因本人意愿中断就业、已缴纳失业保险满1年、已办理失业登记并有求职意愿。
三、缴费注意事项
1. 基数申报与调整
- 申报周期：社保基数每年7月根据上年度全省平均工资调整，2025年基数上限为19191元，15700元需在当年申报周期内确认。
- 工资关联：若职工实际工资高于基数上限，按上限缴纳；低于下限（3839元），按下限缴纳；介于上下限之间，按实际工资申报。
2. 多渠道查询与核对
查询方式：通过“赣州市人社局官网”、“江西政务服务网”或拨打0797-12333查询缴费明细，确保个人权益记录准确。
社保缴费是职工享受养老、医疗等权益的基础，15700元基数下的1658.5元/月个人缴费，既是对未来生活的保障储备，也是依法履行的社会责任。建议定期核对缴费记录，确保社保权益连续有效。