江西鹰潭社保基数为13800元时，‌个人每月实际到手工资约为11000-12000元‌（扣除五险一金后），‌企业总用工成本约16000-17000元‌。具体金额因公积金比例、补充保险等略有差异，关键影响因素如下：

1. ‌五险一金扣除明细‌

   • ‌养老保险‌：个人缴纳8%（1104元），单位缴纳16%（2208元）
   • ‌医疗保险‌：个人2%（276元）+单位8%（1104元），含生育保险
   • ‌失业保险‌：个人0.3%（41.4元）+单位0.5%（69元）
   • ‌工伤保险‌：单位0.2%-1.5%（按行业浮动，约27.6-207元）
   • ‌公积金‌：5%-12%双边缴纳（个人与单位各690-1656元）

2. ‌个税计算逻辑‌
   扣除五险一金及5000元起征点后，应纳税所得额约5000-6000元，适用‌10%税率‌，每月个税约150-300元。若享受子女教育、房贷等专项附加扣除，税额进一步降低。

3. ‌企业成本构成‌
   企业除支付13800元工资外，需额外承担约22%-25%的社保公积金（3036-3450元），总支出达‌16836-17250元/月‌。劳务派遣或灵活用工场景中，成本可能更高。

‌提示‌：实际金额需结合劳动合同约定的公积金比例、年终奖分摊、补贴等项目综合计算，建议通过江西人社厅官网的“社保计算器”精准测算。