江西新余市社保缴费基数政策如下：
一、缴费基数范围
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全省统一范围
新余市社保缴费基数（包括基本养老保险、医疗、工伤、生育、失业保险）均以职工本人上年度月平均工资为基准，申报范围控制在全省在岗职工月平均工资的60%-300%之间。
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具体上下限
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最低申报基数 ：2547元（2018年数据，可能已调整）
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最高申报基数 ：12732元（2018年数据，可能已调整）
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2023年数据参考 ：最低2807元，最高14034元
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二、15300元基数的定位
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高于上限 ：15300元明显超过2023年最高申报基数14034元，不符合新余市社保缴费基数政策规定。
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可能情况 ：
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该数值可能属于未来调整后的基数范围；
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若为职工个人自主申报（如灵活就业人员），需符合当地自主申报政策（但通常自主申报基数不得超过当地平均工资的300%）。
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三、建议
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核实政策时效性 ：建议通过新余市社保局官网或官方公众号查询2025年最新政策文件，确认当前有效基数范围。
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单位申报规范 ：单位需以职工上年度月平均工资为申报依据，且需通过社保部门审核通过后方可执行。
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个人自主申报限制 ：若涉及灵活就业人员，需咨询当地社保部门了解自主申报的具体规则及基数上限。
若遇到具体操作问题，可拨打当地社保热线（如12333）咨询。