根据九江市社保政策，缴费基数15300元属于 基础养老金计发基数 ，具体说明如下：

一、缴费基数上限标准

九江市社保缴费基数上限为 2017年全省城镇非私营单位就业人员年平均工资的300% ，即 15357元/月 （2017年平均工资为61429元）。这一数值用于确定单位缴费比例的上限，超过该数值的部分不计入缴费基数。

二、缴费基数与待遇关系

1. 基础养老金计算

   基础养老金由全省统一计发基数、缴费年限、个人账户累计储存额等因素决定，计发基数为15300元是计算基础养老金的重要参数。

2. 实际缴费与待遇差异

   • 若职工月平均工资低于15300元，实际缴费基数按15300元执行；

   • 若职工月平均工资高于15300元，超过部分不计入缴费基数，但会作为个人账户计息基数。

三、其他社保项目

• 养老保险 ：单位缴费比例为20%，个人缴费比例为8%；

• 医疗保险 ：单位缴费比例通常为8%-12%，个人缴费比例为2%；

• 其他社保项目 （如失业保险、工伤保险、生育保险）的缴费比例及基数标准需以最新官方文件为准。

四、注意事项

• 缴费基数每年7月根据全省平均工资调整，职工个人缴费基数通常与单位保持一致；

• 若职工月收入高于15300元，建议通过合法途径与单位协商调整缴费基数，但需符合当地政策规定。

以上信息综合了2022年九江市社保政策及近年调整情况，具体执行以最新官方文件为准。