​​南昌大学第一附属医院职工医保报销比例根据门诊、住院及病种类型有所不同，核心亮点包括：普通门诊报销55%-60%（退休人员提高5%）、年度限额2000-3000元；住院报销比例高达90%，慢特病按住院比例报销；生育门诊额外享1200元专项额度。​​

1. ​​门诊报销​​
   普通门诊：在职职工报销55%（退休60%），三级医院年度限额2000元（退休3000元），起付线300元。慢特病门诊（如高血压、糖尿病）按住院比例报销，Ⅰ类病种（如恶性肿瘤）报销90%，Ⅱ类病种年度限额3-5千元。线上挂号可报销13元，自付仅3元。

2. ​​住院报销​​
   三级医院起付线800元，报销比例90%，年度限额10万元；大病保险超限额部分报销90%，最高支付50万元。分娩住院不设起付线，三级医院报销90%。

3. ​​生育专项​​
   职工生育门诊备案后，产检费用可报销1200元/孕期，与普通门诊额度互不干扰。配偶为职工医保的居民医保孕妇，分娩后可咨询参保地报销政策。

4. ​​异地就医​​
   省内异地职工住院报销85%，省外按参保地政策执行。异地门诊需备案，报销比例可能降低。

​​提示​​：实际报销以刷卡为准，建议通过“赣服通”备案或咨询医院医保窗口。职工医保待遇优于居民医保，合理利用慢特病及生育专项可进一步降低医疗负担。