5天
2025年最新年休假规定中, 女职工的年假天数与其工龄挂钩 。具体规定如下:
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累计工作已满1年不满10年的女职工 ,年休假为5天。
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累计工作已满10年不满20年的女职工 ,年休假为10天。
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累计工作已满20年的女职工 ,年休假为15天。
需要注意的是,国家法定休假日和休息日不计入年休假的假期。如果女职工依法享受寒暑假,且其休假天数多于年休假天数,则不能享受当年的年休假。
建议用人单位在安排年休假时,充分考虑职工的个人意愿和单位的实际情况,并确保在1个年度内合理安排年休假,避免跨年度安排。