可以
根据2025年1月1日起实施的杭州生育津贴新政策，生育津贴的领取时间调整为 生育后12个月内 ，而非之前的1年限制。以下是具体说明：
一、申领时间范围
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常规生育 ：需在分娩后12个月内申请，最晚不超过出生后18个月；
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灵活就业人员 ：需在生育后12个月内申领。
二、申领条件
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参保要求 ：需参加杭州市职工医保或城乡居民医保，且生育时处于医保待遇期内；
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缴费年限 ：连续缴纳职工医保满6个月（灵活就业人员需注意2022年7月1日后的政策调整）；
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其他要求 ：符合国家、省、市计划生育政策规定生育。
三、发放标准
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按用人单位上年度职工月平均工资（或职工医保缴费基数）÷30×法定产假天数计算；
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若用人单位职工平均工资高于省平均工资300%，按300%计算；低于60%按60%计算。
四、发放方式
- 直接发放至参保女职工本人银行账户，简化了以往通过用人单位转发的流程。
五、注意事项
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时效性 ：超过12个月未申领将无法领取；
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地区差异 ：具体细则可能因区域政策调整，建议申领前咨询当地社保机构。
以上政策调整旨在简化流程、保障权益，建议符合条件的职工及时关注官方通知办理。