根据相关法律法规和政策规定，养老保险缴费时间过了是否可以补缴，需根据缴费主体和缴费年限综合判断，具体如下：
一、可补缴的情形
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单位原因中断缴费
若因单位未按时足额缴纳社保，可通过向劳动保障部门申诉或法律途径要求原单位补缴。
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城乡居民养老保险（居保/农保）
部分地区允许补缴，但需符合当地政策。2011年7月1日前参保人员延长缴费5年后仍不足15年的，可一次性缴费至满15年；2011年7月1日后参保人员则无法一次性缴费。
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灵活就业人员参保中断
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2011年7月1日前参保 ：可补缴但不可一次性缴费至满15年。
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2011年7月1日后参保 ：未参保年限或中断年限无法补缴。
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一般情况
若达到法定退休年龄时累计缴费不足15年，可补缴至满15年，且缴费年限越长养老金越高。
二、不可补缴的情形
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个体从业人员和自由职业者（2011年7月1日后）
因收入不稳定等个人原因中断缴费，无法补缴。
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领取失业救济金期间
此期间允许中断缴费，但中断期间不计入缴费年限，需缴费满15年才能领取养老金。
三、补缴流程（部分地区通用）
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填写《参保人员补缴申请表》并提交至社保中心；
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社保中心审核并生成缴费核定通知单；
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通过税务部门“社保费管理客户端”办理补缴申报。
四、注意事项
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补缴时需缴纳滞纳金（通常为欠缴金额的0.5%-3%）；
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补缴后缴费年限累计计算，但总年限不得超过15年；
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若补缴后仍不足15年，可选择转入新型农村社会养老保险或城镇居民社会养老保险。
建议咨询当地社保机构，了解具体政策细则及操作流程。