工伤评残流程主要有以下步骤：

1. 提交申请
   • 申请主体及时限：职工发生事故伤害或者被诊断、鉴定为职业病，所在单位应自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起 30 日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。特殊情况下，经社会保险行政部门同意，申请时限可适当延长。用人单位未按规定提出申请的，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起 1 年内，可直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。
   • 提交材料：提出工伤认定申请需提交工伤认定申请表、与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料、医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）等。
2. 进行鉴定
   • 鉴定机构：省、自治区、直辖市和设区的市级劳动能力鉴定委员会分别由相应级别的社会保险行政部门、卫生行政部门、工会组织、经办机构代表以及用人单位代表组成。
   • 鉴定申请：职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，或者停工留薪期满（含劳动能力鉴定委员会确认的延长期限），工伤职工或者其用人单位应当及时向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请。
   • 材料准备：申请劳动能力鉴定应填写劳动能力鉴定申请表，并提交有效的诊断证明、按照医疗机构病历管理有关规定复印或者复制的检查、检验报告等完整病历材料，以及工伤职工的居民身份证或者社会保障卡等其他有效身份证明原件。
   • 现场鉴定：劳动能力鉴定委员会会提前通知工伤职工鉴定的时间、地点及应携带的材料。工伤职工需按通知参加现场鉴定，行动不便的，劳动能力鉴定委员会可组织专家上门鉴定。工作人员会核实工伤职工身份。因故不能按时参加鉴定的，经劳动能力鉴定委员会同意，可调整现场鉴定时间，作出劳动能力鉴定结论的期限相应顺延。
3. 形成结论
   • 结论作出：设区的市级劳动能力鉴定委员会收到劳动能力鉴定申请后，从其建立的医疗卫生专家库中随机抽取 3 名或者 5 名相关专家组成专家组，由专家组提出鉴定意见。设区的市级劳动能力鉴定委员会根据专家组的鉴定意见作出工伤职工劳动能力鉴定结论，必要时，可委托具备资格的医疗机构协助进行有关的诊断。设区的市级劳动能力鉴定委员会应自收到劳动能力鉴定申请之日起 60 日内作出劳动能力鉴定结论，必要时，期限可延长 30 日。
   • 结论送达：劳动能力鉴定结论应及时送达申请鉴定的单位和个人。工伤职工或者其用人单位对初次鉴定结论不服的，可在收到该鉴定结论之日起 15 日内向省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会申请再次鉴定。省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会作出的劳动能力鉴定结论为最终结论。