不能
医保缴费未满25年通常无法直接退费，但可通过补缴、继续缴费或特殊情形处理。是否影响退休待遇需结合养老保险与医疗保险政策区分，具体操作需遵循地方规定。
一、医保缴费年限不足的核心影响
退休待遇差异
- 养老保险：缴费满15年即可办理退休并领取养老金，与医保年限无关。
- 医疗保险：男性需满25年（部分地区30年）、女性20年（部分地区25年）方可享受终身医保待遇，否则需补缴或继续缴费。
退费限制
- 一般情况：医保费用不可退还，统筹账户资金不予退回，个人账户余额可继承或转移。
- 特殊情形：仅限参保人身故、移居国外或重复参保时，可申请退还个人账户余额。
| 对比项 | 养老保险 | 医疗保险 |
|---|---|---|
| 最低缴费年限 | 15年 | 男25年/女20年（部分地区更高） |
| 退休后待遇 | 终身领取养老金 | 需满年限方可终身享受医保报销 |
| 补缴规则 | 可一次性或延期补缴 | 需一次性或按年补缴（依地方政策） |
二、缴费年限不足的解决方案
补缴方式
- 一次性补缴：经济允许时可选择，补缴金额按当地缴费基数和年限计算。
- 按年续缴：退休后继续按月/年缴费至满年限，部分地方不支持此方式。
替代方案
- 转为居民医保：缴费压力较低，但报销比例和待遇通常低于职工医保。
- 停保风险：停缴后将无法享受医保报销，仅保留个人账户余额使用权。
| 方案 | 适用条件 | 优缺点 |
|---|---|---|
| 一次性补缴 | 经济宽裕且地方政策允许 | 快速解决年限问题，但费用较高 |
| 按年续缴 | 地方政策支持按月缴费 | 经济压力小，但需长期持续缴费 |
| 转为居民医保 | 无法承担职工医保补缴费用 | 待遇降低，适合健康需求较低人群 |
医保缴费年限不足时，优先考虑补缴或续缴以保障医疗待遇，退费并非常规选项。建议提前规划缴费年限，或咨询当地社保部门获取个性化解决方案。