辽宁省二胎/三胎最新政策（截至2025年3月）
一、生育支持政策
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产假与育儿假
- 女职工产假在98天基础上增至158天，男方可享20天护理假。
- 子女不满3周岁的夫妻，每年分别享受10天育儿假，休假期间工资及福利待遇不变。
- 流产、剖宫产或难产的女职工可额外获得15天假期（大连市）。
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生育医疗保障
- 新生儿出生90天内参保并缴费的，医疗费用纳入城乡居民医保报销范围。
- 三孩家庭生育医疗费用由生育保险基金支付（大连市）。
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育儿补贴
- 沈阳、本溪等市对合法生育三孩的家庭，每月发放500元育儿补贴，直至孩子满3周岁。
- 补贴发放时间从2023年1月计算，户籍迁入的从落户当月开始计发。
二、配套支持措施
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住房优惠
- 多孩家庭在公租房配租时优先考虑，且根据子女数量调整户型。
- 生育二孩、三孩家庭购买自住房可享受贷款额度、利率等政策支持。
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托育服务
- 推动普惠托育服务建设，目标2025年每千人口拥有4.5个3岁以下婴幼儿托位。
- 托育机构可享受“六税两费”减免政策。
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就业保护
- 女职工孕期、产假、哺乳期不得被调岗或解雇，且享有特殊劳动保护（沈阳市）。
- 劳动监察部门将生育权益保障纳入重点审查内容。
三、其他政策
- 户籍与教育：取消生育与入户、入学、入职等挂钩的限制，推进“出生一件事”联办（出生证明、户口登记等一站式办理）。
- 税收优惠：3岁以下婴幼儿照护费用纳入个人所得税专项附加扣除，标准于2023年提高。
四、地方差异
- 沈阳：明确三孩育儿补贴细则，需夫妻双方为本地户籍且子女落户沈阳。
- 大连：生育津贴由生育保险基金支付，并针对特殊生育情况提供额外假期。
- 鞍山：出台三孩福利补贴政策，具体细则需咨询当地卫健部门。
以上政策适用于符合《辽宁省人口与计划生育条例》的二胎及三胎家庭，具体实施以各地最新通知为准。