80%左右

灵活就业人员生育报销比例因地区政策差异较大，但综合多地区信息分析如下：

一、整体报销比例

1. 基础报销比例

   多数地区灵活就业人员生育医疗费用报销比例集中在 80%左右 ，部分城市可能更高（如50%-80%）。

2. 地区差异说明

   • 经济发达地区 （如上海）：按职工医保基数60%缴费，门诊统筹报销比例可能接近100%。

   • 经济欠发达地区 （如湖南省）：产前检查、分娩等费用报销比例可能低于80%，例如产前检查无直接报销，仅限门诊统筹报销1500元/例。

二、报销范围与限制

1. 可报销项目

   通常包括产前检查费、分娩费、产后恢复费等，但具体项目可能因地区政策不同存在差异。

2. 自费项目

   部分检查费用（如高端检查、私立医院费用）及超出医保目录的项目需自费。

3. 缴费年限要求

   需连续缴纳职工医保满12个月且无断缴记录。

三、其他注意事项

• 生育津贴 ：灵活就业人员无法享受生育津贴，因未参加生育保险。

• 基数与缴费比例 ：报销比例与个人缴费基数和是否设个人账户无关，仅与地区政策相关。

四、建议

建议灵活就业人员参保前咨询当地医保局，了解具体报销政策，包括可报销项目、比例及限额等。例如：

• 济南市 ：产前检查纳入门诊统筹，分娩报销比例50%；

• 成都市 ：二级及以下医疗机构报销100%，三级医疗机构50%。

（注：以上信息综合自不同城市政策，实际以参保地最新规定为准）