职工医保暂停后是否可以参加新农合，需根据具体情况判断，具体说明如下：

一、是否可以同时参保

1. 政策允许同时参保

   根据我国社保政策，职工医保与新型农村合作医疗（新农合）属于 不同类型的医疗保险制度 ，两者之间不存在互斥性。职工医保中断后，个人完全可以选择参加新农合。

2. 缴费年限累计问题

   职工医保的缴费年限与居民医保（包括新农合） 不累计 。若职工医保中断超过6个月且未补缴，中断前的缴费年限将清零，需重新计算连续缴费时间。

二、具体操作与注意事项

1. 参保资格要求

   • 需满足新农合的参保条件，如户籍或居住要求。

   • 若已参加职工医保但未缴满1年，通常需缴费满1年后才能参加新农合。

2. 所需材料与流程

   • 准备身份证、户口本、离职证明等材料。

   • 到户籍所在地社保机构办理参保登记，选择新农合缴费档次。

3. 待遇享受时间

   • 缴费后次月开始享受新农合待遇，具体生效时间以当地政策为准。

三、特殊情况说明

• 职工医保补缴 ：若中断时间在60天内补缴，可恢复职工医保待遇；超过60天需按新农合规则享受待遇。

• 职工身份限制 ：若已参加城镇居民医疗保险，则无法同时参加新农合。

总结

职工医保暂停后可以参加新农合，但需注意缴费年限累计问题。建议根据自身经济状况和医疗保障需求，选择最适合的保险类型。若中断医保期间出现医疗费用，应及时咨询当地社保机构，避免影响医疗权益。