每月缴费基数下限为深圳市上年度在岗职工月平均工资的60%，上限为300%，2023年标准为7778元至38892元。

深圳职工医保一档由用人单位和个人共同缴纳，覆盖门诊、住院及药店购药等医疗需求，是深圳市医疗保障体系的核心组成部分。

一、缴费标准与比例

1. 缴费基数范围

   • 下限：深圳市上年度在岗职工月平均工资的60%（2023年为7778元）。
   • 上限：300%（2023年为38892元）。
   • 特殊情形：退休人员按本人养老金或上年度在岗职工平均工资的60%核定。

2. 分担比例

   主体	缴费比例	示例（基数7778元）
   用人单位	5%	388.9元/月
   个人	2%	155.56元/月

二、待遇覆盖范围

1. 门诊报销

   • 一级医院：75%报销，二级医院65%，三级医院55%。
   • 年度限额：本市上年度在岗职工平均工资的5%（2023年约6483元）。

2. 住院报销

   费用段	报销比例	起付线（三级医院）
   0-1万元	90%	300元
   1万-市平均工资	95%	-

3. 药店购药

   个人账户余额可直接支付，覆盖医保目录内药品。

三、个人账户划拨规则

1. 划拨比例

   • 45岁以下：缴费基数的3%（含个人缴纳的2%）。
   • 45岁以上：3.5%。

2. 账户用途

   支付门诊/住院自费部分、健康体检、疫苗接种等。

深圳职工医保一档通过多层次保障减轻医疗负担，参保人需关注基数调整与待遇变化，合理利用个人账户与统筹基金。用人单位应依法足额缴费，确保职工权益。