取决于个人经济状况和未来规划
个人交灵活就业社保是否划算， 取决于个人经济状况和未来规划 。以下是一些关键点，可以帮助你做出决策：
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经济负担 ：灵活就业人员需要自行承担全部社保费用，包括养老保险和医疗保险。养老保险的缴费比例一般在18-28%，医疗保险则根据当地上年社会平均工资的6-10%来缴纳。对于收入不高的灵活就业人员来说，自行承担全部社保费用可能会造成经济负担。
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自主性和灵活性 ：灵活就业方式提供了更大的自主性和灵活性，拓宽了就业渠道。个人可以自愿选择缴费档次，解决了不缴养老金、缴费年限不足的问题。
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社会保障 ：社保是每个人养老的保障。灵活就业人员缴纳社保后，可以在将来享受到养老金的待遇，同时还可以享受到医保的报销待遇。如果不缴纳社保，退休后将没有养老金和医疗保险等待遇。
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长期收益 ：虽然灵活就业社保需要较高的个人缴费比例，但长期来看，养老金是按月发放的，活得越久赚得越多。例如，一位四川大姐交了23.5年社保，退休后每月拿2102.87元，三年多一点就“回本”了。如果她能活到75岁，光养老金就能拿四五十万。
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政府补贴 ：政府为灵活就业人员缴纳的养老保险提供补贴，减轻了个人的缴费负担。这使得灵活就业人员在经济条件有限的情况下，也能通过选择较低的缴费档次来参加养老保险。
综上所述，个人交灵活就业社保是否划算，需要根据个人的经济状况、未来规划以及对社会保障的需求来综合考虑。如果经济条件允许，且希望在未来有稳定的养老金和医疗保障，那么缴纳灵活就业社保是划算的。如果经济条件有限，可以考虑选择较低的缴费档次，以减轻经济压力。