截至2025年，山西省针对灵活就业人员的最新规定如下：
- 社保补贴 ：
- 灵活就业人员以个人身份缴纳职工社保，符合条件的人可以享有社保补贴。例如，灵活就业养老和医保一个月交1200元，补贴50%，个人只需要承担月交600元，一年节省7200元，补贴三年可以拿到21600元，可以减轻个人缴费负担。
- 退休年龄 ：
- 灵活就业人员的退休年龄为男性年满60周岁，女性年满55周岁。对于曾在原公有制企事业单位参保缴费满10年（含视同缴费），且灵活就业2年以上的女性参保人员，经本人申请，可以选择在50—55周岁之间办理退休手续。
- 参保方式 ：
- 灵活就业人员可选择在户籍地或就业地参加职工基本养老保险。缴费由个人承担，可以在参保地所在省全口径城镇单位就业人员平均工资的60%至300%之间选择适当的缴费基数，缴费比例为20%，可选择按月、按季度、按半年、按年等方式缴纳。
- 缴费方式 ：
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自2025年起，全国将统一采用电子税务局APP作为缴纳社保的主要渠道。灵活就业者可以通过电子税务局APP轻松完成缴费，提高了缴费效率和便捷性。
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灵活就业者可以根据自己的经济状况和需求，选择按月缴纳或按年缴纳社保费用，这一变化对于减轻灵活就业者的经济压力具有重要意义。
- 补贴期限 ：
- 对毕业年度和离校2年内未就业高校毕业生实现灵活就业后以灵活就业人员身份缴纳社会保险费的，给予一定数额补贴。补贴标准原则上不超过实际缴纳的社会保险费的2/3，补贴期限不超过2年。
这些规定旨在支持灵活就业人员的发展，减轻他们的经济负担，并提高他们的社会保障权益。建议灵活就业人员及时了解并充分利用这些政策，以保障自己的合法权益。