外地人在杭州缴纳社保主要有以下三种方式，需根据个人就业状态选择合适途径：

一、以灵活就业人员身份参保

1. 参保条件

   • 非杭州户籍但持有居住证或灵活就业登记的人员；

   • 2004年6月30日前男年满45周岁、女年满35周岁且未退休的灵活就业人员。

2. 缴费标准

   • 按上年全省平均工资的60%-300%为缴费基数，养老保险费率8%，医疗保险费率2%；

   • 2025年灵活就业人员社保月缴约1419.5元（含养老+医疗）。

3. 办理流程

   • 线上通过“浙里办”APP办理灵活就业登记；

   • 线下到社保中心或街道便民服务中心填写《灵活就业参保登记表》；

   • 绑定银行卡实现自动扣款。

二、以个体工商户身份参保

1. 注册个体户

   • 通过“浙江省政务服务网”线上办理，需提供身份证、租房合同或房产证明；

   • 完成审批后取得电子营业执照。

2. 缴纳社保

   • 以营业执照上经营者名义为员工缴纳五险，个人无需缴费；

   • 社保最低缴费约1669.7元/月（2025年基数4812）。

三、通过单位代缴

1. 适用条件

   • 在杭州就业的外地人，单位需依法为员工缴纳社保。

2. 所需材料

   • 身份证、劳动合同、单位营业执照复印件。

3. 流程

   • 单位HR办理社保登记，费用从工资中代扣，1个月后领取社保卡。

注意事项

• 社保卡办理 ：灵活就业人员需通过社保局或银行办理社保卡，用于就医结算；

• 医保待遇 ：灵活就业人员医保设有起付线（门诊1000元、住院800元），超过后按比例赔付；

• 缴费时间 ：灵活就业人员可按月缴费或一次性补缴至退休年龄。

建议优先选择注册个体工商户或单位代缴，以保障更全面的社保权益。