职工医保大病保险每年缴费120元，是国家为减轻职工高额医疗费用负担而设立的一项重要医疗保障政策，旨在通过补充职工基本医保，为参保人提供更全面的医疗费用保障。
一、政策背景与目的
职工医保大病保险制度是在职工基本医保的基础上建立的补充医疗保障机制，主要目的是为参保职工在发生高额医疗费用时提供额外报销支持，减轻个人经济压力。这一政策自实施以来，已覆盖全国范围内所有参加职工医保的人员。
二、覆盖范围
大病保险覆盖所有参加职工医保的人员，包括在职职工和退休职工。无论参保人所在地区或行业，只要符合职工医保参保条件，均可享受大病保险待遇。
三、缴费标准
职工医保大病保险的缴费标准为每年120元，由职工医保基金中划拨，参保人无需额外支付费用。这一标准确保了政策的普惠性和可及性。
四、报销比例与支付限额
- 报销比例：职工医保大病保险的报销比例通常为60%至85%，具体比例根据参保人身份（在职或退休）和地区政策有所差异。
- 支付限额：年度最高支付限额为42万元至47万元，具体金额视地区政策而定。
五、申请流程
参保人只需正常缴纳职工医保费用，无需额外申请大病保险。当医疗费用超过基本医保报销范围时，大病保险将自动启动报销程序，参保人无需提交额外材料。
六、政策意义
职工医保大病保险不仅有效缓解了职工高额医疗费用的压力，还进一步完善了我国多层次医疗保障体系，体现了国家对人民健康权益的重视。
职工医保大病保险是一项重要的医疗保障政策，其每年120元的缴费标准和完善的报销机制，为参保职工提供了坚实的医疗保障基础，有效减轻了医疗费用负担，增强了人民的幸福感和安全感。