可以，但需满足特定条件。
在西藏阿里地区，企业职工基本养老保险允许符合条件的参保人员一次性补缴至满15年，但需严格遵循年龄限制、参保时间和延长缴费等要求。以下是具体规定和操作细则：
一、适用人群范围
参保时间要求
- 2011年7月1日前（含当日）首次参加企业职工基本养老保险，包括个体参保人员（2011年申报可延至12月31日）。
- 区外参保记录可合并计算。
年龄与缴费年限
- 达到西藏自治区规定退休年龄（男60周岁/女55周岁）且延长缴费满5年后仍不足15年。
- 男性满65周岁、女性满60周岁时，若累计缴费不足15年，可一次性补缴。
| 条件对比 | 2011年7月前参保 | 1998年6月前参保 |
|---|---|---|
| 最低缴费年限 | 延长5年后不足15年 | 满10年+延长1年 |
| 年龄限制 | 男65/女60 | 男60/女55 |
二、补缴规则与待遇
补缴基数
按补缴时西藏自治区上年度职工平均工资的60%-300%分档选择，缴费比例为企业20%、个人8%。
养老金计算
补缴年限计入总缴费年限，但缴费指数按实际补缴基数计算，可能影响养老金水平。
三、特殊情形处理
- 跨省转移人员：需提供原参保地缴费证明，合并后仍不足15年可适用一次性补缴政策。
- 城乡居民养老保险：不符合企业职工补缴条件者，可转入城乡居民养老保险，按低标准补缴。
西藏阿里的养老保险政策兼顾灵活性与规范性，一次性补缴为临近退休但缴费不足者提供了便利，但需综合评估经济成本与待遇差异。建议参保人提前规划缴费年限，或咨询社保部门获取个性化方案。