江西宜春医保基数11800是什么意思

缴费标准

江西宜春医保基数11500元是指2024年度该市职工医保缴费的基准值,具体含义如下:

  1. 缴费基数定义

    医保基数是计算医保缴费金额的基准,通常与参保人或用人单位的工资收入相关。职工医保一般以本人上一年度月平均工资为基数,若高于或低于当地标准,则按上限(150%)或下限(60%)执行。

  2. 宜春市具体标准

    • 上限标准 :2024年宜春市职工月平均工资的300%为11500元,超过此值的部分不计入缴费基数。 - 适用对象 :适用于2024年度在岗职工,若2024年工资未达11500元,则按11500元缴费;若超过11500元,则仅计算11500元部分。
  3. 缴费比例与金额

    • 职工个人缴费比例一般为8%,单位缴费比例约为16%(具体以当年政策为准)。 - 以11500元为基数,个人月缴费约920元(11500×8%),单位月缴费约1840元(11500×16%)。
  4. 政策调整说明

    医保基数每年根据当地职工平均工资变化调整,2025年标准需以江西省或宜春市官方通知为准。

总结 :11500元是2024年宜春市职工医保缴费基数上限,实际缴费金额根据个人工资与比例计算,2025年标准可能调整。

提示:本内容不能代替面诊,如有不适请尽快就医。
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江西宜春医保基数11100元属于较高的缴费档次,具体档次划分需参考当地政策。 1. 医保档次划分依据 医保档次通常根据缴费基数确定,缴费基数越高,对应的档次越高。 宜春市职工医保缴费基数与上年度全市在岗职工平均工资挂钩,基数越高,缴费比例和待遇水平也相应提高。 2. 政策适用范围 11100元的基数适用于职工医保参保人员,包括在职职工和灵活就业人员。 具体档次划分可能涉及多个档次,例如60%

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江西宜春的医保缴费基数是根据当地上一年度职工的月平均工资确定的,并且每年会进行调整。一般来说,医保缴费基数分为多个档次,例如60%、80%、100%、150%、200%、250%、300%等。 暂时无法得知江西宜春医保基数12600对应的是几档。建议您通过以下方式查询: 登录“江西人社网上服务平台”或“赣服通”APP,进入社保缴费明细模块,即可查看当前缴费基数及对应的档次。

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三档 根据2024年最新政策,江西宜春医保缴费基数12500元对应的是 基本医疗三档 。具体信息如下: 缴费基数范围 宜春市医保缴费基数通常为上年度在岗职工月平均工资的60%-300%,分为8档(如60%、80%、90%等)。2024年参考基数为5218元,12500元约为该基数的24%,属于三档范围。 三档具体标准 单位缴费 :0.4%+地方补充医疗0.05% 个人缴费 :0.1%

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