​​江西新余医保基数11300元，是指2024年度职工医疗保险（含生育保险）的缴费基数上限标准​​，即参保人月工资收入超过19191元时，最高按11300元（实际应为19191元，此处需修正）的基数缴纳医保费用。​​关键点​​：该基数与全省平均工资挂钩，直接影响个人和单位的缴费金额，同时决定医保待遇的核算基准。

1. ​​基数定义与作用​​
   医保基数是计算每月医保缴费的基准值，通常以本人实际工资或全省平均工资的60%-300%为范围。新余2024年医保基数下限为3838元，上限为19191元（非11300元，需核实数据一致性）。若工资超过上限，则按上限基数缴费，确保高收入群体的缴费公平性。

2. ​​基数与缴费计算​​
   以单位职工为例：若缴费基数为11300元（假设为实际工资），个人需缴纳医保费用的2%（226元），单位缴纳约8%（904元）。灵活就业人员则按全省平均工资6397元的特定比例缴纳。

3. ​​基数调整规则​​
   每年根据全省平均工资更新，2024年新余医保基数基于2023年全省平均工资6397元核定。基数一年内固定，次年调整前不可变更。

4. ​​对医保待遇的影响​​
   缴费基数越高，划入个人医保账户的金额通常越多，报销时的待遇核算基准也更高。但超过上限部分不额外提高待遇。

​​提示​​：实际缴费时需以工资或基数下限/上限中的较低者为准，具体比例和金额可能因政策微调而变化，建议通过新余市医保局官网或服务热线查询最新标准。