安徽池州医保基数5500元属于第二档。

在安徽池州，医疗保险缴费基数通常根据上一年度职工平均工资来确定，并划分为几个档次。具体来说：

1. 第一档： 通常为上一年度职工平均工资的60%，适用于缴费能力较低的人群。
2. 第二档： 为上一年度职工平均工资的100%，即5500元，这是大多数职工选择的档次。
3. 第三档及以上： 通常为上一年度职工平均工资的200%、300%等，适用于高收入人群。

如何确定医保缴费基数？

医保缴费基数的确定主要依据以下几个因素：

• 上一年度职工平均工资： 这是确定缴费基数的主要依据，通常由当地统计部门公布。
• 个人工资收入： 个人的实际工资收入也是确定缴费基数的重要因素，但通常不会超过缴费基数的最高限额。
• 政策规定： 当地政府的政策规定也会对缴费基数的确定产生影响，例如是否存在最低缴费基数或最高缴费基数的限制。

不同档次的医保待遇有何差异？

不同档次的医保缴费基数对应着不同的医保待遇，主要体现在以下几个方面：

• 报销比例： 通常情况下，缴费基数越高，报销比例也就越高。这意味着在发生医疗费用时，个人需要承担的比例会相对较低。
• 报销限额： 不同档次的医保缴费基数可能对应着不同的报销限额，即在年度内可以报销的最高医疗费用金额。
• 特殊待遇： 某些特殊待遇可能只适用于特定档次的医保缴费基数，例如某些高额度的医疗费用报销或特定的医疗服务项目。

总结

安徽池州医保基数5500元属于第二档，这是根据上一年度职工平均工资确定的。不同档次的医保缴费基数对应着不同的医保待遇，包括报销比例、报销限额和特殊待遇等方面。在选择医保缴费基数时，个人应根据自身的经济状况和实际需求进行综合考虑。