江苏苏州医保基数26600元属于最高档（300%封顶档），适用于收入超过当地社平工资3倍的高收入群体。这一基数直接对应顶格缴费比例，享受最高档医保待遇，但需承担更高的月缴存金额。
-
基数分档依据：苏州医保缴费基数以全市上年度社平工资为基准（2024年约为7200元），划分为60%-300%多个档次。26600元远超300%标准线（约21600元），因此自动归入最高档。用人单位需按实际工资申报，不得人为调整档位。
-
缴费比例与金额：按最高档参保，单位需缴纳7%（约1862元/月），个人缴纳2%（约532元/月），合计月缴2394元。灵活就业人员若选择此档，需全额承担约8%比例（2128元/月），并额外支付大额医疗补助费用。
-
待遇差异：高基数参保者医保个人账户划入金额更高（按2%基数计入），年度门诊报销限额提升，住院报销比例统一为90%（与中低档相同），但医保基金支付封顶线更高，重大疾病保障更充分。
-
适用人群与注意事项：该档位适合月收入稳定超过26600元的在职职工。需注意基数每年7月调整，若工资下降需主动申报降档；用人单位违规高报基数可能面临审计风险，劳动者可向社保中心核查缴费记录。
选择高基数参保需权衡短期缴费压力与长期保障收益，临近退休人员可通过提高基数优化医保待遇，但需结合经济能力理性选择。建议通过“江苏智慧人社”APP实时查询个人缴费明细与档位匹配情况。