江苏南京医保基数27300元是指2024年度南京职工医保缴费的基准数值，具体含义如下：
基数定义
医保基数是计算个人医保缴费金额的基础，通常以职工上一年度月平均工资为依据，范围在60%-300%之间。
27300元的含义
27300元为南京2024年度医保缴费基数，意味着单位和个人缴费均以此数值为基准。例如，个人缴费比例一般为10%-20%，则个人月缴费约2730元（按10%计算）。
计算方式
上限与下限 ：南京医保基数上限为当地职工月平均工资的300%，下限为60%。若27300元处于该范围内，则符合规定。
实际工资影响 ：若个人工资高于或低于基数，通常按基数标准缴费，而非实际工资。
缴费影响
基数越高，个人及单位缴纳的医保费用越多，但医保待遇（如报销比例）可能相应提高。
总结 ：27300元是南京2024年度医保缴费基数，用于计算个人及单位医保费用，具体金额受工资与基数比例共同影响。
二档 根据2025年江苏省（含南京市）医保政策，医保缴费基数分为三档，具体如下： 一档 缴费基数：4494元 适用条件：最低档，月缴费约364.52元。 二档 缴费基数：6000元 适用条件：中等收入档，月缴费约520元。 三档 缴费基数：7000元 适用条件：较高收入档，月缴费约520元。 说明 ： 江苏省医保缴费基数上限为24396元，下限为4879元，三档基数均在此范围内。-
根据南京市2025年最新规定，医保缴费基数26700元是该年度的缴费上限值。具体说明如下： 缴费基数范围 南京市2025年医保缴费基数下限为5280元/月，上限为26400元/月。26700元超出了上限标准，属于自动执行保底封顶处理。 计算依据 该上限值依据南京市统计局公布的2024年度在岗职工月平均工资数据确定，较2024年增长6.8%。 实际执行规则 用人单位需按职工上年度实际工资申报基数
江苏南京医保基数26700元属于最高缴费档次（即上限档） ，该标准超出2025年南京市医保缴费基数上限26400元/月，需按上限封顶处理。关键点 ：①南京职工医保实行保底封顶机制；②灵活就业人员无此档位选择；③实际缴费按26400元计算。 南京市医保缴费采用统一基数上下限管理，2025年基数下限为5280元/月，上限为26400元/月。用人单位申报职工医保基数时
缴费上限 根据南京市2025年最新规定，医保缴费基数26500元是该年度的缴费上限值。具体说明如下： 基数含义 医保缴费基数是计算个人医保缴费金额的基础，通常以职工上一年度月平均工资为依据，范围在60%-300%之间。2025年南京市的缴费基数上限为26400元/月（对应上限比例为100%），26500元可能为个别单位对高收入职工的超额申报或系统处理误差。 政策依据
南京市2025年职工医保缴费基数上限为24396元 ，下限为4879元 。由于您提到的医保基数为26600元 ，这个数值高于上限24396元，因此26600元不是南京医保的缴费基数 ，而是可能属于职工平均工资的某个档次。 由于具体的医保档次划分信息在提供的搜索结果中未明确提及，建议直接咨询南京市医疗保障局或访问官方网站以获取最准确的信息
根据南京市2025年最新规定，医保缴费基数26500元是该年度的缴费上限值。具体说明如下： 基数含义 医保缴费基数是计算个人医保缴费金额的基础，通常以职工上一年度月平均工资为依据，范围在60%-300%之间。2025年南京市的缴费基数上限为26400元/月（对应上限比例为100%），26500元可能为个别单位对高收入职工的超额申报或系统处理误差。 政策依据
缴费上限 根据南京市2025年最新规定，医保缴费基数26200元是该年度的缴费上限值。具体说明如下： 缴费基数范围 南京市2025年医保缴费基数下限为5280元/月，上限为26400元/月。26200元处于上限范围内，属于合法合规的缴费基数。 计算依据 该上限值依据南京市统计局公布的2024年度在岗职工月平均工资数据确定，较2024年增长6.8%。 申报与执行规则
江苏南京医保基数26400元属于职工医保缴费基数的最高档（上限） ，用人单位需按此标准为工资收入超过该金额的职工进行封顶申报，个人和单位缴费比例分别为2%和8.8%（含生育保险）。 基数定位 ：2025年南京市职工医保缴费基数下限为5280元/月，上限26400元/月，26400元即最高档，适用于月工资超过该标准的职工。 缴费计算 ：按26400元基数计算
江苏南京医保基数26300是指当地职工医疗保险的缴费基数上限为26300元/月，直接影响单位和个人医保缴费金额的计算标准。 该数值由南京市人社局根据上年度全市职工平均工资数据确定，体现当地医疗保障的缴费水平。 基数作用 医保缴费基数26300元是计算每月医保费用的基准值。职工实际月收入高于此数时，单位和个人的医保缴费均按26300元为上限计算，超出部分不再缴纳医保费用。 缴费比例
江苏南京医保基数26300元属于第三档次。根据南京市医保政策，医保基数档次通常按照缴费工资基数上下限划分，具体标准如下： 第一档次 ：缴费基数下限为4494元； 第二档次 ：缴费基数上限为24042元； 第三档次 ：缴费基数超过24042元，但未达到最高缴费标准。 以26300元为例，该金额高于24042元的第二档次上限，因此属于第三档次。此档次通常适用于收入较高的参保人员
三档 根据南京市2025年医保缴费标准，医保基数26900元属于 三档 。具体信息如下： 缴费基数范围 南京市2025年医保缴费基数下限为5280元/月，上限为26400元/月。26900元超过了上限，因此属于三档。 三档缴费比例 单位缴费 ：0.4% 个人缴费 ：0.1% 地方补充医疗 ：0.05% 总体缴费比例合计为0.55%。 灵活就业人员选择 南京市为灵活就业人员提供5280元
缴费基数 江苏南京医保基数27300元是指2024年度南京职工医保缴费的基准数值，具体含义如下： 基数定义 医保基数是计算个人医保缴费金额的基础，通常以职工上一年度月平均工资为依据，范围在60%-300%之间。 27300元的含义 27300元为南京2024年度医保缴费基数，意味着单位和个人缴费均以此数值为基准。例如，个人缴费比例一般为10%-20%，则个人月缴费约2730元（按10%计算）。
根据2023年南京市社保政策，医保缴费基数分为12档，具体档次如下： 养老保险缴费基数档次 2023年1月1日至12月31日，无雇工的个体工商户和灵活就业人员自愿参加企业职工基本养老保险的，缴费工资基数分为十二档，依次为： 4494元、6000元、7000元、8000元、9000元、10000元、12000元、14000元、16000元、18000元、20000元、24042元。
江苏南京医保基数28000元是指职工医疗保险的缴费基准值，代表该职工上一年度月平均工资达到或超过南京市规定的缴费基数上限（2025年为26400元/月），需按28000元的标准计算医保缴费金额。 这一数值直接影响个人和单位的医保缴费额度，同时关联医保待遇的享受范围。 基数确定逻辑 ：南京市医保缴费基数通常以职工上年度月均工资为基准
三档 根据南京市2025年医保缴费标准，医保基数26100元属于 三档 。具体信息如下： 缴费基数范围 南京市2025年医保缴费基数下限为5280元/月，上限为26400元/月。 档位划分依据 缴费基数分为三档，档位划分标准如下： 一档：5280元（单位0.5%+个人0.2%+地方0.1%+生育0.2%） 二档：7000元（单位0.4%+个人0.1%+地方0.05%） 三档
江苏南京医保基数28100元是指当地职工医保的缴费基准值 ，直接影响个人和单位的缴费金额、医保待遇水平。该数据通常由当地人社部门根据上年度职工平均工资确定，2024年度南京职工医保缴费基数下限为28100元（即月基数2342元），上限为140496元（月基数11708元）。关键点包括：基数决定缴费比例、影响账户划入金额、与报销待遇挂钩 。 基数与缴费计算关系
江苏南京医保基数28200元属于较高档次，具体为职工医保缴费基数的高档位 。以下是详细说明： 1. 南京医保基数档次划分规则 根据南京市职工医保缴费基数规定，2023年度的缴费基数上下限分别为4494元至24042元。 医保基数档次划分通常以缴费基数的倍数或比例形式确定，具体档位由各地政策细化。 2. 医保基数28200元的具体档位 以28200元作为缴费基数，已远高于24042元的上限标准
缴费基数 江苏南京医保基数27300元是指2024年度南京职工医保缴费的基准数值，具体含义如下： 基数定义 医保基数是计算个人医保缴费金额的基础，通常以职工上一年度月平均工资为依据，范围在60%-300%之间。 27300元的含义 27300元为南京2024年度医保缴费基数，意味着单位和个人缴费均以此数值为基准。例如，个人缴费比例一般为10%-20%，则个人月缴费约2730元（按10%计算）。
根据2024年6月18日发布的权威信息，江苏南京医保缴费基数档位划分如下： 基本医疗一档 缴费基数：3131元 单位比例：6%+个人2% 地方补充医疗：0.2% 生育医疗：0.5% 总缴费：272元 基本医疗二档 缴费基数：5218元（2024年标准） 单位比例：0.5%+个人0.2% 地方补充医疗：0.1% 生育医疗：0.2% 总缴费：52元 基本医疗三档 缴费基数
江苏南京医保基数28300元是指当地职工医疗保险的缴费基数上限 ，即参保职工月工资收入超过这一标准时，医保缴费按28300元计算，而非实际工资。这一数值直接关联个人和单位的医保缴费金额，并影响医保待遇的享受范围 。 医保基数的定义与作用 医保基数是计算社保缴费的基础数据，通常以职工上年度月平均工资的60%-300%为浮动范围。南京2025年医保基数上限28300元
