​​吉林延边医保基数28400元是指当地职工医疗保险的缴费基数上限，即参保人月工资收入超过这一金额时，医保缴费基数仍按28400元计算，超出部分不计入缴费基数。​​ 这一标准通常与上年度全省全口径城镇单位就业人员平均工资挂钩，旨在平衡高收入群体的缴费负担，同时确保医保基金可持续运行。

1. ​​医保基数的定义与作用​​
   医保基数是计算个人和单位医保缴费金额的基础，直接影响医疗费用报销待遇。延边地区采用全省统一标准，个人缴费基数下限为平均工资的60%，上限为300%（即28400元）。例如，若职工月工资为3万元，缴费基数仍按28400元计算，单位按基数12%、个人按2%的比例缴费。

2. ​​28400元的计算依据​​
   该数值源于吉林省上年度全口径城镇单位就业人员月平均工资的300%。以2023年数据为例，全省平均工资为79864元/年（月均约6655元），其300%即19966元/月；若28400元为2025年新调整标准，则反映平均工资增长至约9467元/月（28400÷3）。

3. ​​高低收入群体的差异化规则​​

   • ​​低收入者​​：月工资低于平均工资60%的，按60%作为基数（如5680元）。
   • ​​高收入者​​：超过28400元的部分免于缴费，但享受同等医保待遇。
   • ​​灵活就业人员​​：可自主选择基数范围内（如5680-28400元）的档位缴费。

4. ​​实际应用中的注意事项​​

   • 缴费基数每年调整一次，需关注延边医保局最新通告。
   • 单位未如实申报基数的，医保机构可能按上年度基数110%核定。
   • 退休人员缴费年限不足时，补缴基数按退休时标准执行（如28400元或当年新标准）。

​​提示​​：医保基数关系个人账户划入金额与报销比例，建议通过“吉林税务”公众号或社保窗口查询实际缴费记录，确保权益不受损。灵活就业参保者可根据收入变化，在集中缴费期（每年10-12月）申请调整基数档位。