宁夏固原社保基数10100的情况下，公司需要承担的具体金额取决于各项社保的缴费比例，这些比例由当地政府规定，通常包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等。以下是详细的分点论述：
- 1.养老保险：养老保险是社保中占比最大的部分，通常由公司和个人共同缴纳。在宁夏固原，养老保险的缴费比例一般为公司16%，个人8%。对于社保基数为10100的公司，需要承担的养老保险费用为10100*16%=1616元。
- 2.医疗保险：医疗保险也是社保的重要组成部分，通常由公司和个人共同缴纳。在宁夏固原，医疗保险的缴费比例一般为公司8%，个人2%。公司需要承担的医疗保险费用为10100*8%=808元。
- 3.失业保险：失业保险的缴费比例相对较低，通常由公司和个人共同缴纳。在宁夏固原，失业保险的缴费比例一般为公司0.5%，个人0.5%。公司需要承担的失业保险费用为10100*0.5%=50.5元。
- 4.工伤保险：工伤保险的缴费比例根据行业的风险程度有所不同，通常由公司全额承担。在宁夏固原，工伤保险的缴费比例一般在0.2%到1.9%之间，假设为0.5%，则公司需要承担的工伤保险费用为10100*0.5%=50.5元。
- 5.生育保险：生育保险的缴费比例通常由公司全额承担。在宁夏固原，生育保险的缴费比例一般为0.5%。公司需要承担的生育保险费用为10100*0.5%=50.5元。
在宁夏固原社保基数为10100的情况下，公司需要承担的社保总费用为：
- 养老保险：1616元
- 医疗保险：808元
- 失业保险：50.5元
- 工伤保险：50.5元
- 生育保险：50.5元
总计：2575.5元。
通过以上分析可以看出，社保基数的高低直接影响到公司和个人的缴费金额。对于公司而言，了解并合理规划社保缴费是控制人力成本的重要环节。随着政策的调整，社保缴费比例和基数也可能发生变化，企业应及时关注相关政策变动，以便做出相应的调整。