宁夏吴忠社保基数10500元时，公司需要承担的社保费用大约为每月3780元。 具体费用因各项社保比例不同而有所差异，以下是详细解析：
- 1.养老保险：养老保险的缴费比例通常为单位16%，个人8%。以10500元为基数，公司每月需承担10500元×16%=1680元。
- 2.医疗保险：医疗保险的缴费比例一般为单位8%，个人2%。公司每月需承担10500元×8%=840元。
- 3.失业保险：失业保险的缴费比例一般为单位0.5%，个人0.5%。公司每月需承担10500元×0.5%=52.5元。
- 4.工伤保险：工伤保险的缴费比例因行业不同而有所差异，一般在0.2%至1.9%之间。假设工伤保险比例为0.5%，则公司每月需承担10500元×0.5%=52.5元。
- 5.生育保险：生育保险的缴费比例一般为单位0.8%。公司每月需承担10500元×0.8%=84元。
- 6.住房公积金：住房公积金的缴费比例一般为单位12%，个人12%。公司每月需承担10500元×12%=1260元。
在宁夏吴忠，社保基数为10500元时，公司每月需承担的社保费用总计约为3780元。这其中包括了养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险以及住房公积金的费用。具体费用可能会根据当地政策和公司所属行业有所调整，建议公司定期关注当地社保政策的变化，以确保合规缴纳。企业在承担员工社保费用的也为员工提供了基本的社会保障，体现了企业的社会责任和员工关怀。